我们在没有提前通知的情况下立马把我们辞退，在结算工资时扣我们的公资
我们在没有提前通知的情况下立马把我们辞退，在结算工资时扣我们的公资，说我们公休了，没做到1个月没公休，还说公休没有同他讲，可是他有指派1人考勤，我们公休都信他指派的人讲过的，老板这样合法吗？我们该怎么办？
公司在没有提前通知和书面通知我的情况下就只多补贴一个月的工资给我就把我辞退了
您好，请问：我2006年2月13日开始在这家公司工作，08年8月30日公司在没有提前通知和书面通知我的情况下就只多补贴一个月的工资给我就把我辞退了并要求我两个星期内搬走，我也没有犯什么错误，也有向公司提出要求经济补偿金的问题，公司对我不予理会，因为当时没有定立书面合同，但我有工作证和保存下来的工资条，请问我能得
1、试用期内辞退公司要不要提前通知，如果要通知的话是几天？1、辞退时工资能要求马上结算吗？
1、试用期内辞退公司要不要提前通知，如果要通知的话是几天？1、辞退时工资能要求马上结算吗？
2013年8月31日我公司在没有通知我的情况下突然宣布我被辞退，单方面终止劳动合同，请问我该怎样维护我的权益。
您好，我们单位在没有通知的情况下，辞退我们这些合同而且没有到期的员工，请问怎么赔偿？谢谢
您好，我们单位在没有通知的情况下，辞退我们这些合同而且没有到期的员工，请问怎么赔偿？谢谢！！！
你好我们是十几个人的厨师，我们在这家酒店做了1年，酒店在没有提前通知的情况下把我们开除了
你好我们是十几个人的厨师，我们在这家酒店做了1年，酒店在没有提前通知的情况下把我们开除了！请问1下他们这酒店应不应该给我们赔偿呢？
我们工作3年9个月，没有签劳动合同，没有购买1切保险.现在没有提前1个月书面通知辞退我们
我们工作3年9个月，没有签劳动合同，没有购买1切保险.现在没有提前1个月书面通知辞退我们。我们应该得到哪些赔偿？谢谢！
关于房产代理公司撤场，没有提前通知，现在要求离职的问题，以及相关工资、佣金结算的问题
山东建华代理的济宁的天地北湖湾项目，现在开发商要求撤场，大部分人员留下来，另外其他人被迫离职，没有提前通知，现在要求办理离职，是否可以要求一个月工资补偿金，并要求补发之前的工资、佣金，这个钱，大体什么时间应该给结清，有没有相关规定。公司的人给我说是，什么时候开发商给结佣金，什么时候给发工资。
试用期工资发多了转正后又扣回，也没有提前通知，也没有签字什么的，也没有发工资条，如何解决
试用期工资发多了转正后又扣回，也没有提前通知，也没有签字什么的，也没有发工资条，如何解决
我们厂9月8号发7月分工资，结果领导告诉我车间工价下调了，从7月份开始。那么老板在没有提前告诉员工的情况下，这样做是否违法，员工能否拿到原来工价的工资。
我们是暑期工，是由劳务公司介绍进来，并且没有按照公司给我们的工资结算
我们是暑期工，是由劳务公司介绍进来，并且没有按照公司给我们的工资结算，从中抽取了全部的加班费，在辞职时并不是按照走的当天立刻结工资，而是打到我们卡上，等我们回到学校，发现大部分暑假工都少了几百块。打电话过去问也是各种理由，请问这种情况我们该怎么做？？
