我公司经会计师事务所审计，发现公司有600多万元现金盘亏，重复支付数十万元，虚假支出200余万元等等。在这其中有将收回的货款转变为借款等情况等情况。这些财产的遗失不能确定被谁拿走了。这种情况是否属于职务侵占的范畴？是否可以追究法人的法律责任哪？谢谢！
事情的起由是这样的。我爱人因为涉嫌职务侵占现在在取保候审。现在确实也请了一位律师。可是好多问题。现在这位律师确含糊不清。是这样的,我爱人在一家公司上班,由于公司条件过高。促使我爱人办理的假的证件入职,后因家里经济窘迫,鬼迷心窍,将单位的车子占为己有,后变卖给别人!我爱人是自首,后又将财务一并赔偿给了单位以及
律师您好！本人是一家公司负责区域的经理，现欠公司货款100000元，其中公司签本人去年提成25000未发放，底下客户实际欠款25000未归还，还有公司拖欠工资10000元未发放，另有公司不按规定扣除提成10000元未发放，以上合计可抵消欠款70000元，余下30000元对不上账，请问此笔亏损算是职务侵占吗?因为在公司三年半负责区域，公
职务侵占4万多元,钱已退给公司并得到公司的谅解了,结果被判处1年半有期徒刑,律师有提出缓刑要求,法院不予同意.理由是被告人供述自己把4万多元拿去赌博,法院表示性质较恶劣.想请问下现在上诉有缓刑的可能吗?谢谢!
律师您好，有同事在劳动合同有效期内到竞争对手公司工作，利用职务之便把原公司的业务带到新公司，给原公司带来损失，数额较大，能不能按 职务侵占进行起诉？能不能起诉对方所在公司不正当竞争？谢谢
我妻于04年与另二自然人合伙投资开发一楼盘，因无执照，挂靠一开发公司，一次性给开发公司25万元管理费，并与公司签了协议。开发公司未投入一分资金，楼盘赔赚与开发公司无关。开发公司不给他们开资，也未给上养老保险，也未签劳动合同。后因合伙人之间发生矛盾，经合伙人协商，我妻退伙，并分得本利，可合伙人却翻悔了，并
独资企业，单位会计兼人事主管，利用职务便利，超高价购买文具及劳保用品；购买公司空调，私自带回家使用；利用自己管理考勤等等便利，增加自己工资。等等很多类似的事情，数额很大。请问应该到哪里举报，需要什么证据？
我们公司有一员工利用职务之便侵占了公司的财物，当场被抓时已报警，但由于金额不大，东西也被当场领回，没造成实际的金额损失，警察让我们内部解决。现公司想扣发其二个月的工资，是否合法！
本人涉及一桩公司的职务侵占案件，金额3.7万。是这样的，公司是一家4s店，有维修下来的废品，然后中间有一块是废机油。上一任卖的时候也侵占，轮到我，是他教我侵占的，我由于家里经济原因也侵占了。然后公司查到了，在公司报案之前，我及时归还了侵占的财务，并接受公司一个半月工资的罚款，公司同意私聊。然后我就离职了
我想咨询关于员工离职社保的问题，我是7月30号离职，因公司未提前办理停缴手续
您好，我想咨询关于员工离职社保的问题，我是8月30号被公司辞退，并未提前通知，当天辞退当天离职，因公司未提前办理停缴手续，导致9月份社保1000多元全部是从我8月工资扣除，请问这种做法合法吗？我该怎样维护自身利益？
我想咨询一下关于联通公司准备将我们外包的事情，我是2000年开始在联通公司工作的，联通公司从2003年开始将我们所有的非合同制员工全部转到派遣公司的名下，期间是不间断的换派遣公司以至于我们都不知道把我们交给哪个派遣公司了，现在又听说要变换花样了，要把我们这些人全部交给若干个外包公司，我们已经在联通公司连续工
