本人大本毕业高级工程师2000年内退，单位在不征求个人意见的情况下，按特殊工种（事实上并非特殊工种，单位弄虚作假）办理了提前10年退休，曾多次与单位及上级主管单位交涉，单位与2004年出台政策按内退工资标准给与补偿至55岁为止，然后有返回到2000年退休工资标准，与正常法定年龄（55岁）退休年龄，工资标准相差1400元。我想争取让单位纠正以前错误做法恢复正常退休，在协商不成的情况下，打官司能胜诉吗？
病退问题：山医二院专家小组出具的鉴定意见严重失实，我的申请也是特殊工种退休申请
1999年劳社部8号文件指出：要充分认识违反国家规定办理提前退休的危害性，对违反规定办理的提前退休要严格按规定进行纠正。 我2002年病退鉴定时，山医二院专家小组出具的鉴定意见严重失实，我的申请也是特殊工种退休申请，事实上我不够病退条件，多次请求山西省劳动厅纠正。 山医二院专家小组的鉴定意见严重失实——把
我是江苏南京人,今年45岁.原单位是化工单位,已达到提前退休标准,如今,退休手续已办妥.工龄为23年7个月,医疗保险年限不够,劳动局在我现单位账户扣了4000多用以补交医疗保险,但是,现单位要求我个人交这笔钱,请问合理么?我应该交么?
本人自1995年7月进厂从事有毒有害工种炼胶工作。一直在镇江菊花电缆有限公司工作至今已有15年，其间厂方在2002年12月改制为自然人控股，原领导层、公司名称未变。由于年满55周岁，想提前退休，依据劳人护【1985】6号文第一条经由厂方向人力社会资源和社会保障局申请提前退休。而该局依据国发【1978】104号文及苏劳社险【200
我是湖北襄樊一家民爆器材生产企业从事雷管装配的一线员工，今年44岁，1996年至今，原来我所从事的火工属于特殊工种只要连续工作8年，45岁就可以提前退休，可是今年我去咨询退休的事时却被告之：由于2003年企业改制，由国营变为民营，03年之后的工龄不再算特殊工种，之前的又不满8年，所以不能45岁退休，可是企业改制期间又
律师你好 我是公路段的一名职工，养路工人编，但我一直是在段机关工作从来也没在养路工人岗位上工作过今年55岁了，现在单位要按养路工人岗位给我办理退休手续，这样合理吗
