已经在公司做了5个月了，没有签订劳动合同，签的就业协议现在要给我调岗，我怎么样维护自己的权益？
公司战略调整，要我调岗。已经在公司做了5个月了，没有签订劳动合同，签的是就业协议，协议中规定干满一年之后才有保险，现在要给我调岗，我不同意，我怎么样维护自己的权益？
我与公司签订了一年的劳动合同，却有三个月的实习期，签订合同的时候也没写劳动报酬，我看了下2010劳动法第二章十一条，针对我的这种情况应该是按照集体的合同规定的标准执行，没有规定的实行同工同酬。但是公司给我发的工资很少，我是应届毕业生，在这里做事快四个月了，感觉好像给公司骗了一样
在公司做了十三年,但公司一直没帮我妈买社保和签订劳动合同,现在我妈要怎样维护自己的权益?怎么样要公司
我妈从1998年7月份开始就到公司工作，从一开始进入公司的时候，公司就一直都没有和我妈签订劳动合同和购买社保，一直到08年新劳动法出来，公司为了走法律漏洞，骗我妈不识字，拿了份临时合同叫我妈签,我妈不知道是什么就签了,当时的临时合同为2008元月1号到2008年12月31号止.而后一直没有再签过合同,到今天我妈还在原公司上
在公司做了十三年,但公司一直没帮我妈买社保和签订劳动合同,现在我妈要怎样维护自己的权益?怎么样要公司
我妈从1998年7月份开始就到公司工作，从一开始进入公司的时候，公司就一直都没有和我妈签订劳动合同和购买社保，一直到08年新劳动法出来，公司为了走法律漏洞，骗我妈不识字，拿了份临时合同叫我妈签,我妈不知道是什么就签了,当时的临时合同为2008元月1号到2008年12月31号止.而后一直没有再签过合同,到今天我妈还在原公司上
劳动合同签订的一年，但是员工的合同没有公司签字盖章，现在，公司领导强迫干不是自己职责范围内的工作，可
入职一年多了，签订了劳动合同，但是本人拿这份没有公司的盖章和签字。工作中，部门领导一直不公平对待员工。强迫我干不是自己职责范围内的工作，自己忍气吞声的干着，还故意找茬。并且公司至今还拖欠两个月的工资，从未按时发放过工资，。现在，本人想离职，可以 到劳动仲裁起诉维权吗？
工作一年多没有签订劳动合同，没有缴纳保险，拖欠工资，现在公司倒闭了我该怎么维护自己的权益
我在上海奉贤一个小厂上班一年多(2012年5月-2013年12月）没签劳 动合同，也没有缴纳保险，没有工资单工资是每个月打到银行卡上的 。2013年开始效益不好，四个多月没有发工资，共计两万月，后来逐 步还了一万三给我。现在公司倒闭了那个老板说这个公司已经注销掉 了，还拖欠我七千的工资没有结清，请问我该怎么
求助 啊 好心人 您好 我再一家家居公司上班 没有签订劳动合同 我现在要辞职 但是老板不签字 我已经
求助 啊 好心人 您好 我再一家家居公司上班 没有签订劳动合同 我现在要辞职 但是老板不签字 我已经走正常程序了 他还不同意 还有我半个月的工资都不要了 我明天直接走人 可以不？盼回复
怀孕快九个月了，去年签订的一年劳动协议已经到期，今年公司没有和我续签，要把我调到其他我不能胜任的工作
我怀孕快9个月了，产假已经在6月17日请过了，是从2014年7月1日生效的，现在公司要辞退我，2013年4月份的时候和公司签订了一年的劳动协议，今年到现在公司还没有与我签订协议，现在公司要辞退我我没有在解除劳动合同上签字，公司说要给我调到其他岗位，我没有同意，还有11天到7月1日了，请问在这期间公司会不会不给我缴纳保
公司没签订劳动合同，周六上班没双倍工资，过年没有带薪休假，现在我辞职需要提前一个月吗？（已经工作1年
公司没跟我签订劳动合同，但又给我买社保，周六算正常上班，没有双倍工资，过年国家规定的7天假，公司反而把7天的工资扣了，现在我工作1年了，请问我需要尽义务提前一个月跟公司辞职吗？
我是1名农民工，在上海1家私人公司打工，没有签订劳动合同，从上班到现在已经2个多月
我是1名农民工，在上海1家私人公司打工，没有签订劳动合同，从上班到现在已经2个多月，还未发工资怎么办
在一个行政单位干了八年临时工,现在单位要移交给该单位的下属单位签合同，我该怎么维护自己的权益
在一个行政单位干了八年临时工,现在单位要移交给该单位的下属单位签用工合同，这八年期间前面几年签了劳动合同，后几年就没签劳动合同了，如果和该单位的下属单位签订劳动用工合同的话，我是不是不能向该机关单位要相应的赔偿了？我该怎么维护自己的权益？
