请问如果在一个单位上班然后中间辞职一段时间后又回到同一个单位，那之前的工龄能算吗？还有这个单位没有给我交社保和签合同，说要工作8年才交社保合理吗？如果要告的话有胜算吗？
我已经在一家国企工作十多年了，手中没有劳动合同。现在单位要调离我工作岗位，安排我去外地或者离家很远的项目，工资待遇不变，我想不去，可以吗。如果单位因为我不同意调整，要对我降职或者辞职，可以吗。我如果回答是好？谢谢！还有，单位五险一金都是按最低交的，我可以要求按实际收入补交吗？
我是高3毕业的学生，通过中介关系进入厂里工作，6月份刚进厂，与中介谈好了工资问题，8
我是高3毕业的学生，通过中介关系进入厂里工作，6月份刚进厂，与中介谈好了工资问题，8.5元1个小时，每个月升0.5元每小时。谁知道7月份变计件了，都没有正式通知过，只是口头说了1下，说的又不清楚，到16号就发通知条说计件，从7月1日开始，可是厂里说达到产量最多可算12元每小时，今天，我问中介人员说，达到产量算9元每小
2003年我村因搞工业开发而拆迁，其他人都安置了，而我当时在北京女儿家，刚巧老伴身体又有病，未能及时赶回家，这样这事情就搁下了，后来想解决这事，因镇政府的干部换了好多次，去找他们总是推或拖，镇政府不知跑了无数次，至今已十一年了，仍没解决，得到的答复只是：“这事过去了，是遗留问题，现在不解决！”我今年已七
您好，我是一名暑期出来打工的暑期工，工作半个月，发现这份工作不适合我，向组长提出辞职，组长说现在不能辞职，辞了的话就没有工资领，我所在的这一家公司是一家私营个体类型的教育培训机构，它的注册资金显示是50万。我想问下像我这样的情况，能否维权要回那半个月的工资，劳动仲裁委员会会受理这里的纠纷么？我和这个教
２０１２年入职，入职时单位给解决北京户口，但是需要在单位干满５年，违约的话，违约金是十万。但是我们没有以解决户口的名义牵协议，我们签的是培训协议。十万的说明不在正式合同里，在补充合同。请问，现在离职付违约金是否合法？ 您好，如果我的户口在东城，单位在西城，假如我申请劳动监察大队投诉或者仲裁去哪个区？
您好，我这有个问题想请教1下，就是我工作不做了老板工资就是不发
您好，我这有个问题想请教1下，就是我工作不做了老板工资就是不发，老是说我们之前做错的东西改正了就发工资，结果做好了点，就又找出点
我有个朋友刚进了一家厂富士康，他准备上一个月就不上了，但是只要你一去上班第一个月就会扣你两个月的社保费，400多五百吧，我朋友的意思就让他扣一个月的200多，但却不可以，请问他应该怎么维权
前一阵由于工作失误造成公司一些损失，经协商已赔偿 现在由于公司并未与我签订劳动合同也未缴纳社保，我找公司要求补交社保补发加班费。公司同意补偿后要求签订书面协议 请问如果协议内写明双方互不追究任何责任，那么公司是否有权另找一个借口（比方说其他的工作失误）来要求我赔偿呢？而我签订协议后是否有权继续索要11
提交了劳动仲裁申请之后，就没有去原单位上班了，要求解除劳动关系并给予经济补偿。劳动局受理了仲裁，并下发通知，下个月开庭。公司也一直没有与本人联系过。 本人的意思是，现在找到了新的工作，但目前说不清楚与前单位到底算不算解除了劳动合同。这会不会对新的工作有影响？比如社保之类的，公司发现了怎么办？
律师好： 我父亲今年65岁，在陕西汉中一事业单位做门卫今年已满8年，现被通知下个月就被辞退，不用去上班了，想咨询一下，我们应该要求怎样的赔偿，对双方都合理。 详细情况如下： 1. 上班8年，一直没有签书面合同，拒了解单位这样做应是违法的，需要赔偿双倍的工资。 2. 应该买的3金也没有给买，应该怎么补偿我们。
