我县教师招聘简章上公布8月9号到15号公布招聘人员名单，到12号还没公布，情况是我们专业有一人没交上档案，是否应该取消他的资格，依次递补？
教育局不让上晚自习，学校为了提成绩让我们牵着上晚自习，我因晚自习回家出了车祸致残，教育局有责任赔偿我吗、我告他会成功吗，成功率多少，告他需要多长时间啊。
我想问一下，在自动离职的情况下，教育局是否有权扣住我的档案？
大概情况是这样的：我原来一个中等职业学校执教，因为我工作不愉快，我提出了自动离职。但是当地的教育局说要扣住的我档案，我就想问一下，教育局有权扣住我的档案吗？如果有，我该用什么合法的途径拿回来呢？
各位律师，你们好，我们是行政事业编的一群教师，由于我们说了学校领导的真话，得罪了校方领导，现在教育局一纸调令把我们调到别的学校，而我们跟原学校签订聘用合同是2008年9月1日到2011年8月30日，请问，这算不算违反了劳动法？
学校里办补习班，而且打电话给教育局..教育局却说不管。 我们上学也累呀..七天时间有六天半在上课还有半天做作业..并且老师还不置很多作业 每天只有6、7个小时休息. 还买了很多的资料让我们做，而且不买还不行. 弄不好的话，老师还打人... 怎么办啊??
请问，我已经与人事局、教育局签订了就业协议，依他们现在的做法，我可以起诉人事局毁约吗？能够要求到经济
我是一名美术教师，今天收到学校通知说于我的劳务关系解雇，情况如下：7月份我以笔试与面试成绩双双排名第一而进入该县教师招聘体检环节，5天后，我收到复检通知，随后，该人事局在线公示录取了我，自此之后，直至8月22日，我收到学校正式通知到校上班，并且与人事局、教育局签订了就业协议书，之后就一直任教于清新一中，
