公司的合同上面写着离职2年内不可从事同一行

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提问人：1975393170
提问时间：2014-07-18

有一员工在一公司上班，公司老板要求他签一份协议说如果以后辞职一年内不得从事同一行业的工作或贸易，否则要求此员工赔偿经济损失。员工由于需要工作无奈只好签下协议。后又由于某些原因此员工离开了该公司。问：以上协议有效吗，此员工一年内是否可以从事同一行业工作。

haohao0701 已过期 2010-09-25 回复(2)

公司逼我们签保密协议，说离职后两年内不能从事同一行业，更不能开同行业的公司请问这协议有效吗

loW5838 已过期 2011-11-18 回复(1)

我在一家工厂做业务员做了四年多去年年底离职我现在又在一家新公司上班了做的工作和以前一样原公司老板给我打电话说我违反了劳动合同里的两年内不能从事同行业工作他说要告我我在原公司工作四工资低没待遇也不上保险所以我最终离职了但是我离职时我让公司给我开了离职证明并且公司盖了公章现在我该怎么办是

kevin518 已解决 2012-05-21 回复(2)

我之前在一家是从事证券行业一家分公司的软件销售,工作了一年多也签署了正式合同。我上个月离职的现在来了另一家同性质的公司也是针对这块的销售！！是否违反了合同的不得从事相同业务工作。我是自愿离职的所以公司对我没有任何赔偿。如果公司针对这项对我进行起诉是否合理！！

danny7798 已过期 2012-08-06 回复(2)

我是公司普通员工，在辞职后，公司给两千元保密费并签保密协议，要求离职后两年内不可从事此行业，公司这样做合法吗?我离职后可以立即从事此行业吗？

为你而改变已过期 2012-08-09 回复(1)

公司要求员工签保密协议离职后2年内不可从事同一行业工作，合法吗？

nickole欧已关闭 2012-09-01 回复(0)

A公司要求员工签保密协议,本来我是不想签的,但是老板说不签就马上给我走人,逼于无耐还是签了,现在还没过合同期我离职了,到了B公司上班,今天A老板打电话过来说我抢走他的客户,说我住的地址范围这么小,想找也不难,威胁我的人身安全,我合同合法吗不要说赔偿了连工资都不发给我呢

kinglytech 已解决 2013-05-20 回复(4)

与公司签订保密协议规定离职后两年内不得从事本行业及竞争对手中任职，但没有规定保密范围，也没有给以相应的补偿金，请问离职两个月后去同行业上班，可以吗？

suqingwei1 已过期 2013-07-17 回复(3)

313527997 已过期 2014-04-02 回复(5)

您好我刚在某公司离职，离职时公司让我签订了一份十年内不得从事该行业的协议，请问是否有效，另外我在工作期间未签订劳动合同，签订该协议时也未得到任何补偿

wlcwangwang 已过期 2014-06-26 回复(4)