公司未办理社保我是外地人，在武汉同一公司上班六年，合同是一年一签，期间公司未给我办理社保，现在我要离开这个公司，是否可以要求公司给予经济补偿
我在合肥一家公司工作了一年，现在合同期内被辞退，按照我的要求公司给予了1个月的工资作为补偿。 可是在工作合同期间，社保公司一直没有给予办理，一拖再拖一直没办。 我的工资是1500，请问按照法律规定，公司每月应出社保多少钱，我打算让他们现金补偿。请麻烦帮我算出一个准确的数字。另外，我离职已半个月，公司一
我在一家国企公司工作两年，未在公司办理保险。在进入公司前公司也没有强烈要求每位员工办理保险，现在我办理辞职想要求公司反还，但公司只同意补办，我个人不想办理保险能要求公司以现金方式反还吗？
我公司在北京设有办事处，办事处的员工要求在北京交社保，怎么办理
在沈阳签的劳动合同，并办理了备案，合同约定在工作地点在北京办事处。是否必须在沈阳交社保？若不在沈阳交社保，是否应签劳务合同？
我公司在北京设有办事处，办事处的员工要求在北京交社保，怎么办理
因为在北京没有公司账户，工资从沈阳开，在沈阳办的招工备案，这些在办事处的员工有的在北京已交社会保险多年，可否继续在北京交社保，沈阳社会保障监察是否认可。
我在一家私人企业工作了一年多，从08年3月到09年2月交了一年的社保，结果公司解雇了我，办理离职手续
我在一家私人企业工作了一年多，从08年3月到09年2月交了一年的社保，结果公司解雇了我，办理离职手续之时问询公司办公室主任关于失业金领取之事，主任说他写一份证明到社保然后公司会办理好，到时再打电话通知我。到了09年3月中旬还没给我电话，我就打电话给主任问询，主任说还没去办，过几天就去办。结果到了4月还没见有电
从2008年6月到2009年7月在XX公司工作。我09年7月向原单位口头提出离职 月底离开，公司没给我开证明我就离开了 ，同时公司于09年7月低帮我停保，但没有办社保关系转出和失业登记手续，因为没有失业证明我无法办理《失业就业证》，现在新单位要《失业就业证》，我该怎么办？我让原单位帮我办，他总以工作忙，没时间等理由拖延
如题所示 我同学 在以前的公司上班有合同 但是未办理社保 虽然这个是违反劳动法的 但是鉴于应届毕业生工作难寻 所以当时他未引起重视 今年4月 他一天在工作中因脑部出现问题突然病倒 花了大笔钱未见好转 因为病情恶化 昨天7月18号已经转到北京天坛医院了 保守估计 其初期医疗费用在10多万以上 由于没有社保 所以
您好，我司位于东莞常平镇，主营净水器业务的招商代理和销售。现在公司在东莞市场的业绩不理想，打算放弃这个地区，转移到广州市区，请问是开分公司、设办事处、注销公司再在广州成立公司这三个哪个的程序最简单，我司产生的费用最小？
我是晚婚晚育应该有4个月产假，但是由于工作性质的原因公司要求我提前休息，一共休息了7个月，现在孩子16个月了，公司迟迟扣留我的生育险不发，理由是我休假期间的社保自付部分也是公司代缴的，必须扣除才发，请问这样合理吗？如果需要扣除应该是7个月都扣还是只扣除非产假的3个月？谢谢！
