破产企业对劳改释放人员在原单位的工龄破产后是否可参与买断工龄。
如果能够参与对方以此理由拒绝怎么办？若不能，当达到退休年龄后，生活来源如何解决？
企业己破产十几年了,在此期间单位没有为职工交社,医保,连最低生活费都没有,现企业己变现资产,准备给职工买断工龄,请问职工有权要求单位补交欠职工十几年来的社,医保,及最低生活保障费,有法律依据吗?谢谢!
您好！我是99年参加工作一直到04年跳槽进入现在国有机械公司至今，现公司因合资需要买断工龄，我与现公司在04年签过两年的劳资合同，06年底又与该公司续签了10年合同。那我应买断的工龄因该从什么时候算起。我跟原先单位并无买断工龄关系。如买断我因怎么算（因单位世博动迁是否可拿补偿金）。谢谢！
我于2008年买断工龄，单位按规定给了我一定的经济补偿。因感情原因我与现在的妻子打算离婚。请问：我买断工龄的经济补偿是否属于婚前财产？
你好，我想咨询一下。我们公司在2001年卖给了另外一个公司12年工龄获得了12000元补偿金，当时没有发给我们，现在公司又要卖给新的公司了，准备将12000元发下来，但是公司说要我们付20%的税，我们需要出这个钱吗？谢谢
我的父亲今年59岁，原来在石家庄市石油公司工作。多年前和许多人一起买断工龄下岗。而后一直正常续缴医保和养老保险。五年前得了胃癌，一直坚持在省四院化疗。每年花费许多，身心疲惫。如今想提前退休，不知法律怎样规定？
你好，我和我丈夫都是X市XX县粮食系统的被迫买断下岗的工人，2004年X县粮食局以改制为由让职工每人交纳2万元岗位保证金才能上班，截止2004年12月31日不交者为自动放弃，算自愿解除劳动关系，在此之前签字买断者，每人奖励2千元作为诱惑，因当时我们的工资是按日工资发放，每人每天10元，节假日休息无工资，我们夫妻俩每月的
尊敬的律师您好:我八七年进厂，在生产一线一干就是二十三年，多年的生产骨干，一年前厂子就停了，大家都在家另谋生路，现在刚得知企业将要退市对员工进行买断，为掩人耳目他们召开了职工代表会，厂里有大小会议室及礼堂，可是职代会却在厂外辗转数个宾馆里召开，不知是何意？在挨个对代表做了不少工作的的前提下进行了投票
我是廊坊市农业局农工商公司下属的建筑五金厂职工，五金厂已于几年前关停倒闭，最近公司要给职工买断工龄，我上班已经24年了，其中在这个厂上班14年，在三服上班10年，但这次买断工龄，公司只给14年工龄的钱（每年只给一个月的基本工资）原来在三服上班的10年不给钱，算起来少给1万多元，我想咨询一下律师，公司这样做合法
