单位可以随意调离员工岗位?

单位想把我调离原岗位.工资不变但时间延长了.我不同意公司便以不服从安排为由,要强行规定我上五天八小时拿1550元的保底工资.公司这样做合法吗?我该怎么办?

问题状态：已解决回复 (2)
提问人：liuhua1688
提问时间：2014-03-03

相关咨询

我爸在一所私人公司上班，是名维修师傅。在那做了六、七年了。期间也有签订劳动合同。不过一直都是公司那边才有持有，员工就没有。工资底薪1500.但每月工资都有3000左右。如今，公司以调动岗位为理由，把我爸直接调离原岗位，又不安排工作。其实，是想逼迫他自动离职。我想问，这是否合法，我们能向公司得到什么赔偿吗？

a453517758 已过期 2013-07-31 回复(7)

行政机关单位领导是否可以在本单位会计人员无违规违纪的情况下随意调整本单位会计人员的工作岗位

行政机关单位领导是否可以在本单位会计人员无违规违纪的情况下随意调整本单位会计人员的工作岗位?（单位领导及会计人员均为公务员）

lyf20080804 已过期 2013-08-09 回复(1)

问题: 行政机关单位领导是否可以在本单位会计人员无违规违纪的情况下随意调整本单位会计人员的工作岗位

问题: 行政机关单位领导是否可以在本单位会计人员无违规违纪的情况下随意调整本单位会计人员的工作岗位?（单位领导及会计人员均为公务员）

lyf20080804 已关闭 2013-08-10 回复(0)

公司可以随意调动员工的岗位工作吗？

最近部门通知说为了大家更熟悉内部的业务，所以准备学习轮岗，每个员工都必须得参与，每次轮岗是半年的时间，按照部门的人数去轮。我本职工作是行政文员，突然让我轮岗学习到宿舍业务，但是我刚开始应聘的时候并没有这项内容，合同上面也没有写。我拒决这一项调整，但是部门领导说必须得调。然后我咨询了他几个问题：1.是不

XIAN忧心已解决 2013-09-04 回复(3)

公司可以随意调离我的岗位吗

您好，我是一名孕妇，在一家公司做了8年，公司现在比较没有我岗位的事情想要把我调离岗位，做别的事情，我不愿意，请问我要怎么办

lilei1235 已解决 2013-09-20 回复(2)

用工单位可以随意对劳务派遣工调换岗位吗

你好，我是一名劳务派遣工，合同期2年，被派遣到用工单位做驾驶员，现在用工单位以我车油耗高怀疑我偷油为由，要求我自己辞职，要么安排我去做辅助工，薪资待遇比驾驶员低一千元左右，我该怎么办？单位不让我开车，如果我不去做辅助工，单位会以我不服从工作安排或违反规章制度辞退我怎么办？

cba789 已过期 2013-10-08 回复(1)

用人单位可否随意调动员工岗位

劳动合同中有一条是：乙方必须服从甲方在中国境内的工作调动。现在由于用人单位想辞退员工，又找不到什么理由，多次谈话，就是想让员工自己辞职，想问下该用人单位能否不经过员工同意将员工派到外地的下属单位么？

旋律katherine 已解决 2013-11-29 回复(7)

公司可以随便调离员工的工作岗位吗

怀孕俩个月，现在休假，公司要求我调离工作岗位，我不同意，公司说要不调离工作岗位要不就停薪留职，我怎么办

1107052503 已过期 2014-01-25 回复(2)

合同未到期单位换老板可以随意调整员工工资奖金吗

您好我在一家私立诊所工作3年半了单位年前换老板新合同我没签以前的合同是7月份到期底薪3000奖金是有营业额就有奖金年假每年2天春节或十一休息三天以上的占双休不补休（奖金分配制度及年假没写进合同里）工龄工资150工作时间10点到6点新老板合同写的底薪3000 年假5天奖金是营业额超出20万根据岗位不同来发工作时

陈冰已关闭 2014-02-03 回复(0)

公司可以随意调动员工的工作岗位吗？

我是物业公司主管清洁的员工，但现在公司要把我调到安保部当保安，工作时间等都发生了变化，请问这样公司是合法的吗？

最好最坏都猜已过期 2014-02-19 回复(5)