从2013年3月到现在一直都不给开资怎么办，而且我们都没有合同没有保险，老板总是就说一句话没钱，我们单位现在一百多人都没开资我们该怎么办啊。
我在工程机械私人单位上班，现在拖欠我4个月的工资，我工资本是3500元，现在因为公司不盈利把工资给我调到1200元，公司还制定出一些规章制度，要强制我们离开公司，要不就按旷工处理，公司说旷工半个月可以以开除处理，我应该怎么办，如果我离职公司的工资，提成，还有出差补助是否能要出来，怎么要？？？希望大家能帮帮我
各位老师好 我在一家单位上班《小单位》因为发生冲突我不做了，要求他结清工资，当时报警了，他说结，过了两天，他却不结，我在劳动局投诉他，他还是不结，又把工资说的全不对，最后无奈上法庭，请裴老师告诉我，我需要哪些证据，这种事我会胜诉么？
你好律师： 我是2013年6月入职这个公司的，从10月就到现在没给我工资，在10月16号就辞职这段时间我在上班，到11月16号辞职到期，到今天还没给我结工资，一直做推迟
你好律师： 我是2013年6月入职这个公司的，从10月就到现在没给我工资，在10月16号就辞职这段时间我在上班，到11月16号辞职到期，到今天还没给我结工资，一直做推迟 不好意思我把时间写错了是从9月开始到现在没发工资
去年，结束工程后，工程老板说年底发钱，可是没有发，拖到了今年，一直去催，直到现在都没有回应，不仅是单个人没有 ，只要一起的都没有给发。请问怎么办
我在北京，我想咨询下公司拖欠员工工资应该怎么办，我在一个教育培训机构做美术老师
我在北京，我想咨询下公司拖欠员工工资应该怎么办，我在一个教育培训机构做美术老师，公司拖欠工资将近两个月不给，据说面临倒闭，我很害怕，前几天学生家长交费给我，我担心倒闭家长损失很大，所以暂时在自己手里没给公司，今天主管要挟我说不给她就要投诉我，我如果给她怕她卷钱走人，因为她这几天就不干了要，我真的不知
