我朋友在一家汽车销售公司做汽车销售,店内每个月都有任务,完成不了就每天加班到8点,从早上8:40上班到晚上8点,一周的两次休息也停修.我想咨询下,像这样的情况那个公司是不是算犯法,是不是应该给员工加班补偿呢???
我公司上层直属领导及公司有侵害合欺压员工的行为。例如：1，员工上WC需要申请牌，40多人就2牌。没牌憋着！ 2，午餐吃饭限制时间（时间小于一小时）超时几秒钟都要罚款，罚款数目5元10元不等。随领导当时心情张嘴就说。3，公司不允许带手机，检查时翻员工兜，员工有异议还很有理的说，公司就有这权利。4，上班晚半分钟，罚
请问如果公司侵犯劳动者权益。应该去什么部门投诉。需要什么材料和流程。对事并不是很了解。希望能得到比较详细的介绍！！谢谢。
一个制衣厂，劳动者一旦进厂便不能辞工，如果要离开必须自离，但由于厂里会押四十天的工资，所以只能舍弃工资，只因为工厂所在区没有劳动局，所以无人管。厂里的制度很不合理，逢法定节假日也不给工人放足假数，最多也只有半天，生病也不让请假，加班也没按国家标准付工资，更没跟工人签合同。我想知道我怎样才可以维护我们
我在2012年7月入职，公司与我从未签定合同，承诺有保险，至今也没给上。月工资2450元无提成。最近得知劳动法对此有双倍工资的保障等。请问我的有效诉讼时效截止到何日？ 我们公司的股东都是天津华北集团，各种商会，有小部分黑社会性质的老板。 如果诉讼败诉的可能性是不是非常大？
公司为私企性质，用工时拒绝签署劳动合同，并在劳动者患病不能参与工作请休病假（有医院诊断证明及医嘱）第二日告知其单方面解除劳动关系，予以办理离职。后期发放当月工资时采取不合理克扣薪资、绩效工资，并无解释及正当说法。该公司其他岗位的工资标准均低于当地最低工资水品，并在制定薪资结构和标准时严重侵犯劳动者权
您好: 我是蓝田县蓝桥镇村民,现在住的房子是土房子,已经接近危房,国家给了关于土房子改造成砖房子,申报后两年内改造了新房子的人补贴6万块钱,政府把收集资料拍照片这项工作交给了村长来给大家办理,现在村长竟然把我家漏掉了,现在找他看咋补救,他竟然说是他的一时疏忽,资料已经上报到市政府,目前也无法挽回,请问
1 在2001年我老公的父亲办理了一个遗嘱公正书，在他去世后把一套房子给他的儿子（我老公）2002年我和老公结婚。问题：现他父亲病重如果去世后我老公继承这套房子有我的份额吗? 2 如果我老公去找他父亲要求办曾与公正，房本只有我老公一个人的名字有我的份额吗。（房产证上我老公一个人的名字和加上我的名字利益都是一样的
您好，我是一名幼儿园老师，幼儿园属于政府投资办的，虽然签订了劳动合同，但是没有为我们缴纳保险，以现金补助的形式给我们补贴200元/月，现在我们想让政府为我们缴纳保险，不知道有没有相关的法律法规，请律师多多指点，怎样才能保证我们个人利益。幼儿园属于什么性质的单位，政府应该为我们办什么形式的保险。谢谢！
我母亲48岁时进入当地一家私营企业工作，现已经工作六年，双方一直是口头合同，单位也没有为我母亲班里相应保险，请问我母亲被辞退后会有什么相应补偿？
本人在某电器从事电器的服务维修与安装工作，已在公司指定的劳务派遣公司签订了劳务合同，现在已5年。近期公司想为了节省大部分员工的每月保险开销想无理由取消安排在各区的服务网点。（为节省保险开销公司已另请他人承包的人员从事）现在公司已把大部分的维修安装工作内容调到他人，导致我们现在每月工作内容可干，在这种
