某人2009年7月份进厂，单位在2010年3月份给他开始交基本养老金和基本医疗保险，2010年8月份出厂，那单位是否要补交2009年7月至2010年3月份的保险金呢？
我是1993年在一家棉纺企业工作的工人，单位给我从2003年才开始交养老金请问我能否让单位给我补交10年的养老金 ？？？？？？？？？？？？
尊敬的律师 我原来在镇办企业工作，从事旅游客运管理，任公司经理。04年本地区要求客运统一管理，于是3家公司合并，成立新的旅游客运公司，我们占有33%股份，我应33%股份推荐为副总经理进入新公司工作，如今我已到退休年龄，在社保局办理了退休，享受全省在岗职工平均工资20%退休金。但是，33%股东还要求我继续工作，我继
在原单位工作近三年。签了三年的劳动合同，在几年4月份提出辞职。提出辞职到离职总共2周。在新单位上班发现原单位将近半年没有帮我加金。只给我加到去年12月份，连9、10、11月份都没加。现在距我离职已经2个多月了，原公司一直以各种理由拖延。现在我想提出劳动仲裁，需要如何申请。有没有赔偿金？一般在多少左右，我工资实
我从1991年在一家国营企业上班，因不是正式工，当时都是不签合同的。后来听说当时的这种情况都可以补交的。后来从02年开始这家单位开始交养老保险，一直到03年1月份，03年1月份离开那家企业后，在另外一家企业（即现企业），一直交到现在，现仍在该企业，城市户口，1967年生，无锡市滨湖区人。请问： 1、91年9月到02年的保
破产企业人员的养老金在集体部份国家有8%的优惠，也就是说个人和集体交20%；而在职人员没有优惠，个人和集体要交28%。假如破产企业人员和在职人员在60岁退休后都交了20年的养老保险，且职位和其他条件都是一样的，问这两个人员退休后所领取的养老金是不是一样多的？
