本人于2013年6月日下班后准备回家，领导叫我参加本单位和外单位的篮球赛.在比赛中我的左腿膝盖受伤,后被医院诊断为前交叉韧带断裂,然后做了手术.住院期间单位派人护理、对我进探望.10月初我开始上班,单位对我的医药费也迟迟不报销.我是合同工,单位也没对我的事申请工伤.我现在决定要求单位给予我一次性赔偿(我准备另谋生路)请问我该怎么做,万分感激!!!
进公司第三天，参加公司组织运动会，打篮球以外跟腱断裂，能否申请工伤。更加详细的追问。
2011年6月18日在天津国展中心招聘会应聘用人单位《创意盛行》 2011年6月19日去公司复试 2011年6月20日在公司单位培训一天 2011年6月21日公司组织运动会，主动报名参加篮球比赛，下午打全场40多分钟，跟腱断裂，当时不太明白实际情况，当时公司同事以为腿抽筋，进行了错误的救援。抻筋，掰脚。使病情严重。当晚回家。 20
我于2011年5月单位出差途中发生车祸，腰椎骨折，已做内固定手术，明年还要进行第二次手术。工伤管理部门答复要等明年二次手术后才能做工伤等级鉴定。假如单位明年在我做手术之前进行人事调整，请问单位有权对我进行调岗吗？（现在我是副股长级别）
单位在五一组织职工进行篮球比赛，我在前面追球，对方在我后面也跟着跑准备抢球，在我弯腰抱球的时候，对方在我身后将我撞倒并踩了我一脚，致使我左脚肌肉损伤不能上班，请问我能要求对方给我赔偿工资吗？
公司不同意申请工伤，但员工认为工伤，请问这样的情况下员工提出申请工伤认定，结果社保局会主要参考单位意
员工工作完准备下班，从工厂到公司大门有一段路，当经过门卫处时，门卫叫住员工说员工有信件，于是员工正准备进入门卫室时，因门卫室新装修，玻璃门上无任何提示和标志，导致员工撞到鼻梁。最后住院结果显示鼻梁骨骨折。诊治费用高达6000元。 然后公司方认为员工是取私人信件受伤，不能认定为工伤。员工认为发生事故当时
昨天在公司组织的篮球赛中，一上场就把自己的膝盖半月板弄伤。请问这算是工伤吗？如果是工伤该如何走程序？ 谢谢~！
您们好！我在公司组织的足球比赛期间受伤，不过比赛是下班后举办的，左膝受伤，韧带断了，半月板撕裂，需要做手术，请问算不算工伤呢？
王律师你好： 请问单位组织篮球比赛，甲方跳起接应队友传过来的球，然后乙方过来争抢，当甲方在上空拿到球的以后下落时，甲方胳膊肘碰到乙方脑门处，导致乙方脑门骨折，这种情况谁应该承担赔偿医疗费。谢谢！！！
北京。你好，我单位在2013年9月8日组织篮球赛，我在9月7日小组篮球热身赛中受伤
北京。你好，我单位在2013年9月8日组织篮球赛，我在9月7日小组篮球热身赛中受伤，右小手指骨折，第二天比赛也就没有上。参加比赛报名表格上有一张声明，主要内容是出现任何受伤公司不负责。我理解也认可这份声明。报往人事部的表格的签名都是队长一个人签署的。像我这种情况属于工伤吗？
