今年六月份在联想兼职两天，联想的工作人员说好工资100，一个月后打卡。但是到现在都没有结工资，而且这个工作人员已被联想在八月份开除，请问我的工资还可以拿回来吗？虽说工资很少但是作为学生来说也是我们通过辛勤劳动换来的，请各位帮忙支支招，谢啦~
今年4月份，我们与现老板相遇，他说到光伏电厂做安装工，男女都要我和媳妇，表弟夫妻，日工资140元，可他把我们男女都分开，男的到光电厂暂时到别人的工地干活，也不是安装，是打混凝土，日工资150元，女的他带到别处去修水渠，日工资110元，十天后他又把我们带到离市区165KM的沙漠地带修楼房，近两个月的时间，总上班天数3
我是11年11月签的合同，今年8月被检查是肺结核，现在公司说3个月的医疗期到了，让我自己上保险，工资也不发了，但是大夫说，我的病最快也给休息一年，现在我上不了班，我应该怎样和公司协商，合同快到期了，解除合同能得到一定的补偿吗
律师您好我是一名企业管理者[副总]八月份的工资尚未拿到,我想要回工资并与改企业解除劳动合同.我该怎么做？谢谢
我们厂是以计件加提成来算的工资没有加班费 国庆也只放假一天而没有按照国家规定 但我现在辞急工厂里扣我总工资的20%这算合理吗
我今年3月进去的谭东卫生院，10月15号走的，9月的工资还没有发给我，其他员工的已经发下来了，值班费也没有发给我3月到9月的都没有发
本人2009年8月入职 一家物业公司2013年10月离职 公司没给上保险 这期间工作时间每月都是240个小时 没节假日 节假日期间上班没给三倍加班费 现在离职7天 能讨要到赔偿金吗 需要些什么证明 谢谢
我是带班的工人干活前说干完就结清工资 可是完工都好几个月了也算不清 一共十七万 还差工资十来万要不上来 天天往后推 自己又没钱压力很大 人家县里有关系 又不敢告怕拖得时间更长 那就没法活了 我该怎么办 没手续 但是有他们监理的工程量
