你好，我是一名国企职工。1996年我曾因工作患慢性病（不是职业病，当时也没有做工伤鉴定）。目前因为身体状况不佳，无法继续工作。休了1年病 假后，单位以有关规定休假不能超过1年而解除劳动合同。当时我强烈要求先对我进行劳动能力鉴定，再以鉴定结果按国家有关规定处理等，可单位拒 绝配合对我进行劳动能力鉴定。请问：1，我的确身患重病，是否有必要进行劳动能力鉴定？2，如果单位不予配合（鉴定部门没有单位的介绍信不受 理）我该怎么办？3，对于我目前患病无法继续工作还有没有其他解决办法？
已经认定工伤,劳动能力鉴定十级，我和老公同单位，老公陪护，住院期间我们的工资正常发放，医药费单位全出，现在单位想和我私下解决了，单位不用我回去上班解除劳动关系。请问，这种情况下能算出除去了单位已经出了的费用外还应该赔偿多少吗？具体有那几项还要单位赔偿?详细说明的非常感谢!
停工留薪期满后，进行劳动能力鉴定，但鉴定结论出来之前之月的工资如何计算？
我是一名职业病患者（慢性中度苯中毒），享受了一年的停工留薪待遇，（2012年6月至2013年6月），现在进行劳动能力鉴定，结论还未出来，请问从7月起至结果出来之月，我的工资待遇如何计算？
我在长沙，我想咨询一下，在5月底工伤认定已经出来了，但是公司也不配合做劳动能力鉴定
我在长沙，我想咨询一下，在5月底工伤认定已经出来了，但是公司也不配合做劳动能力鉴定，于是在三个月后就是九月做劳动能力鉴定，突然接到陌生电话说公司有提出行政复议，然后去劳动局咨询说劳动局没打电话给我们，要是有复议也是由劳动局告诉我们。请问是否那个电话可以置之不理，等劳动局的通知，我们会直接收到复议的电
请问下，我工伤马上要提交劳动能力鉴定申请表。在鉴定结果出来前，公司能停我工资吗？
我是5月23号出的院，医院帮我开了4个月的休息条子，然后就8月底社保局叫我去康复治疗，我9月30号康复治疗完了。现在就等提交劳动能力鉴定申请表。所以我想问下，在我提交劳动能力鉴定申请表到结果出来的这段时间里，公司有权利停我工资吗？谢谢！
我在广州某企业上班，突然上班的时候跟我说解除劳动合同，我并没有犯任何违反公司规定的东西，请问这种情况公司该承担怎样的经济赔偿呢？谢谢。
在工地出事，没有签劳动合同，公司一直是不承认与我们有关系的，我一直在走工伤程序，现在已经收到工伤认定结果90多天了，请问什么时候我可以去申请劳动能力鉴定？？？去的话需要些什么文件？ 地点：长沙
