国企辞职，未办理公积金及养老医疗保险相关手续，现在应该如何处理？
我06年12月前在石家庄某国企工作，公积金及养老医疗保险交了有8年。原公司辞职手续烦琐，我又急于到新的省外公司工作，后来在未办理公积金及养老医疗保险相关手续的情况下就辞职到了外省工作。我于07年6月收到原石家庄公司一封“劳动合同终止通知书”。我在省外上了养老医疗保险及公积金，一直未回石家庄。但现在的收入高过
咨询：户口跨省迁移后，医疗保险、养老保险、及住房公积金可以不用随户口迁移吗？有人说这些都是随户口的，是吗?就怕以后出现纠纷，再此先谢谢了。
单位不给上失业保险和医疗保险，还有住房公积金，单位其他人都有，但说是因为我是农村户口，这样可以吗？合
签合同的时候说了是三险一金，但后来跟我说我的是农村户口，没有住房公积金，再后来，我发现我也没有失业保险和医疗保险～～单位这样拒接，可以吗？合理吗？
我2007年7月开始在某一大型国企工作，目前因为考上研究生决定辞职，学校在外省市，我想问一下我的养老保险、医疗保险和住房公积金该怎么办？我听说住房公积金可以提取，但养老保险、医疗保险呢？
医疗保险不能补交，能否要求赔偿？ 去年12月，因要求单位补交社会保险、休息日加班工资，到劳动仲裁申诉；单位法人是仲裁委上级领导（兼职），仲裁偏袒被诉人，我们又到法院上诉，法院已受理，即将开庭；现在单位以调减岗位为由，解除与我们（仅是去打官司的人）的劳动关系。现在单位与我们解除劳动关系，是否对法院的判决
《甲》代表伤害人 《乙》代表被伤害人 《甲》承诺帮《乙》付清医疗费用，伙食，营养！ 付费的发票自然在《甲》手上，《乙》买有医疗保险，被《甲》知道后说让他去拿医疗赔偿的费用，不然就要烧医疗费用的发票，我觉得不合理！所以我只能求救于法律，所以我想咨询：医疗保险赔偿的费用是属于哪方的？
