休产假的3个月我可以拿到基本薪资吗，我的情况可以报销生育金吗？
我08年6月在江苏吴江一家电子公司工作.9月公司为我交纳医疗保险和劳动保险。在9月份之前已交纳7个月的医疗保险和劳动保险。宝宝预产期是09年4月，这样算来在宝宝出生时在公司就职为10个月，在公司交纳社保医保共8个月，公司人事说交不够一年不能报销生育金，在职不到一年休产假期间也拿不到工资。请问是这样吗？之前的7个月保险可以和后来的8个月加在一起吗？谢谢！（上次保险是在08年5月停交的，9月又交，中间3个月没有续交）
请问在女方无法报销的情况下，男职工是否可以报销生育险，报效额度是多少？
我爱人现已辞职，生育保险无法报销的情况下，我是否可以报销生育险，报效额度是多少？
我是吴江的朋友，今年3月开始休产假，7月产假休完（现在产假还没有休完），本想正常上班，但孩子太小不舍得，如果不继续上班是不是就不能报到生育金？上班的话，要多久才可以拿到生育金？听说09年要报销生育金的规定和以前不一样了？；劳驾您了，谢谢！
我是吴江的朋友，今年3月开始休产假，7月产假休完（现在产假还没有休完），本想正常上班，但孩子太小不舍得，如果不继续上班是不是就不能报到生育金？上班的话，要多久才可以拿到生育金？听说09年要报销生育金的规定和以前不一样了？；劳驾您了，谢谢！产假过后，多久才可以报到生育金？
工资分为基本工资、岗位工资、绩效工资和其它福利津贴等，现行基本工资高于当地最低工资标准的。
刚休完产假，想辞职，需有提前一个月辞职吗？还可以拿到生育险吗？
我刚休完产假，想辞职，但合同没有到期，需有提前一个月辞职吗？还有我有生育险，8月19号产假结束，我8月20号应该去上班，我现在想辞职，但是公司告诉我现在辞职拿不到生育险，但我之前都交着保险钱，这是怎么回事？
我是2004年3月进入福州三坊房产代理有限公司的，当时公司还没成立（成交时间是2004年6月），可以说是公司元老了，看着公司从无到有，全心的当作自己事业来做，至2010年8月一直在三坊上班，并从经纪人一直升至店长，经理，等职务。因为在公司近七年的，工资还不足2500元，没挣到什么钱，也没有升职的空间了，要求加工资，老
产假已满，刚上班一天，发现孩子问题没法解决想辞职，生育津贴已在产假时申请，还没下来，如果这个时候辞职还能得到生育补助金吗，我早已交了生育险
在以前的公司干了4年被开除，未办理失业保险，10个月后又进一家公司未干满一年被开除，现在可以办理以前公司的失业保险吗？
我是纺织厂的，工作是实验员。经历了国企转制买断，单位在2009年和我签订了劳动合同，本月初，单位让我去倒班工作，虽然还是实验员，但是要三班倒，上12小时班休息24小时。（我原来常白班，每周有1天半休班）等于每天8小时没有休班。我拒绝了新工作。我可以申请补偿吗？应该咋补偿？
