我单位是事业单位，有三人长期不上班，已数年；现想清理此问题，是辞退还是按自动离岗处理合适？法律程序如何走更合理合法？事业单位马上要搞养老保险，这些人没辞退前如何处理？
我是事业单位职工，够法律退休年龄退休。然后被返聘单位，去年10月早上在坐单位的通勤车的途中遭遇车祸。现在单位不给做工商处理！ 该如何解决？ 我想要工伤+赔偿，不知道符合条件不
我是1996年退伍安排到事业单位（环保局下属环保总公司）的正式职工，单位属于事业单位企业性质，2000年因单位效益不好而被无限期放假，期间单位也没有给我交养老保险，什么都没有，现在公司已经被领导给败的没有任何资产，我的档案现在还在环保总公司，我是退伍后安置的正式职工，当时接收单位是环保局，我这种情况可以要求
我单位是事业单位，有三人长期不上班，已数年；现想清理此问题，是辞退还是按自动离岗处理合适？法律程序如何走更合理合法？事业单位马上要搞养老保险，这些人没辞退前如何处理？
我2004年3月到现在一直在八一电影制片厂上班，今年12月20日合同到期，单位不给我签合同了，前几年都是一年一签合同，最后一次是2007年12月20日到2010年12月20日，在这7年之间单位一直没有给我缴纳社保，现在我要求单位给我补缴社保可以吗，应该怎么补，单位如果不给补改成经济赔偿，应该赔多少？怎么计算 我对这个一窍不通
请问，事业单位和私人单位购买社保，购买的内容是否有差异？购买的比例是否有差异？
请问，事业单位和私人单位购买社保，购买的内容是否有差异？购买的比例是否有差异？
