我在廊坊，我想咨询一下...劳动合同已经到期好几个月，一直没有续签
我在廊坊，我想咨询一下...劳动合同已经到期好几个月，一直没有续签，但是好像公司那边把合同续约到2015年，但我本人没签字，合同到期后就跟领导申请过辞职，但是领导一直推脱说没有人做交接，不能走，现在我直接把钥匙上交给领导了，没去上班，算不算违法行为？会被追究刑事责任么？可以不回去做交接吗？
可以不回去交接吗？
劳动合同已经到期 公司不续签 不安排新岗位 也不表态 怎么办？是否应该给予经济补偿？
在现单位已工作7年，合同续签超过三次。现在劳动合同已经到期 公司不续签 不安排新岗位 也不表态 怎么办？是否应该给予经济补偿？公司不是很景气，总公司也不表态。着急啊。也不知道是不是该去找新工作？那样是不是就放弃经济补偿了？
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~
我于2006-06-15和这家公司签订了劳动合同，然后一直是合同到期就续签。现在的劳动合同到2010-12-25日到期。今天公司与我沟通不再续签劳动合同，并且劳动合同到期的赔偿金只有2008-01-01算起的3个月，我想问的是，我的劳动关系是从2006-06-15开始的，怎么从2008年开始计算呢？这样赔偿是否合理？我能争取到什么赔偿吗？
您好。本人与单位签订的劳动合同2010.12.31到期。单位不续签。按劳动法是要以合同到期当年的月平均工资乘以工作年限。但我们单位工资标准没有固定，都是按提成发薪。请问应该以什么标准赔偿？谢谢！
合同到期后，已经过了7个月公司一直没有给续签劳动合同应该怎么办？有补尝吗？
本人在一家私营企业做了快4年了，2007年5月至2010年5月一直属于劳务外派，是与人力资源签的合同，交的是农保。从2010年1月公司给交了社保，把之前交的农保转为了社保。后来合同到期后，到现在一直没有给续签劳动合同，请问我该怎么办？我不想在这里做了，能得到补尝吗？应该走哪些法律程序。有哪位法律人士帮我解决这个问题
劳动合同到期后，单位一直没有提出续签合同，如果我现在会有经济补偿吗？
我在08年7月与中国水电集团签订3年期劳动合同，从10年7月合同到期至今单位一直没有提出续签合同，我在这种情况下已经工作半年多了，工资一直按照原来的标准发放，请问：我如果现在离开单位，可以得到经济补偿吗？
我的合同已经到期，公司也没有让我续签，但我所签的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理，视其自动
我从2010年5月16号进入我们公司的，签订了两年合同，去年合同就已经到期了，可是公司没有给我签订书面合同，也没有通知我不要做了，我还一直上着班，我所签订的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理，视为自动续签一年”这样违法吗？
我的合同已经到期，公司也没有让我续签，但我所签的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理，视其自动
我从2010年5月16号进入我们公司的，签订了两年合同，去年合同就已经到期了，可是公司没有给我签订书面合同，也没有通知我不要做了，我还一直上着班，我所签订的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理，视为自动续签一年”这样违法吗？
我的合同已经到期，公司也没有让我续签，但我所签的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理，视其自动
我从2010年5月16号进入我们公司的，签订了两年合同，去年合同就已经到期了，可是公司没有给我签订书面合同，也没有通知我不要做了，我还一直上着班，我所签订的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理，视为自动续签一年”这样违法吗？
合同到期没有续签，保险依旧在交已经超过4个月了，我现在想辞职能得到赔偿么
我的劳动合同12年12月31日到期，已经工作到13年4月24日了，单位没有续签。保险依旧在交。我现在想辞职，能得到赔偿么
