本人在一家私人A医院上班，签订了1年的劳动合同，而2个月后私人A医院被一家公立B医院收购，如果公立医院B把我解雇了，是否应该赔偿我，如果赔偿，赔偿几个月的薪水？谢谢。
我与单位合同2009年8月到期，单位一直不与我续签合同，并与2010年4月违法解除与我的劳动关系，请问：依据劳动合同法第八十七条之规定，只有违法解除劳动合同才适用付赔偿金，在合同到期未续签的情况下，我是否因为与单位没有劳动合同，所以无法得到赔偿金呢？
有两部分问题： 我2010年4月进入公司工作，和公司签了1年的合同，合同工资是1600元，实际每月工资收入是底薪2000元+绩效部分，基本都在3000元左右，11月份因为公司撤并裁员，12月6号提出解雇我，赔偿了我两个月的合同工资1600*2=3200元。 请问： 1.经济赔偿金额部分是怎样定义的，按照劳动法是不是应该按前几月的平均总
每个月都给一个人多报加班，让那个人多拿加班费，公司查出来了会怎么处理，会被解雇吗？如果解雇有没赔偿？
每个月都给一个人多报加班，让那个人多拿加班费，公司查出来了会怎么处理，会被解雇吗？如果解雇有没赔偿？
我从2011年6月23日开始在公司上班，到2011年7月1号签了3年的合同，试用期是3个月，到2011年9月26日下午正在上班时，被通知说不用上班了，工资到27号下午才给，请问下这种情况需要补偿我多少工资，还有就是公司没有提前30天通知我就单方面解除劳动关系，是否需要补偿我一个月的代通知金啊？如果需要请问下我在劳动法哪条里面
数万条发布医院广告，内容朴实不虚构捏造，将医院名字介绍下，这样违法么？ 数万条发布医院广告，内容夸大医院疗效编造事迹，违法么，是刑事犯罪么？ 医院是男性医院，妇科医院，皮肤病医院等等
广告内容说：我曾经得过某某病(实际没有)，我在某某医院治好过(实际没有)，推荐别人去治疗，这样违法么，大量发布都成犯罪么？
医院医生误诊还在知道的情况下给我乱开药，医院这种行为违法吗？如果违法，应该怎么要求赔偿？
具体是这样的，这个月初我下身瘙痒疼痛去市三甲中医院检查，他当时叫我查了白带常规跟尿检，后来他看了单子说是尿道炎跟霉菌性阴道炎，就直接给我开药。回家吃了几天没有好转反而越来越严重了，中途当成他说的病看花了不少钱。后实在疼的难受，我换了另一家市三甲医院看，被确诊是带状疱疹，看了将近半个月才好，现在遗留疱
我是去年6月进公司的，试用期是2个月，过后变签定了劳动合同，但是干到今年5月20日被无故解雇，公司应该赔偿我几个月的工资金呢？
经理叫我开公司的车送经理上班，途中撞到了一个人，导致其粉碎性盆骨骨折，撞人后，所产生赔偿费用由谁承担
经理叫我开公司的车送经理上班，途中撞到了一个人，导致其粉碎性盆骨骨折，撞人后，所产生赔偿费用由谁承担？公司和经理是否有责任？
