公司由于老板个人问题突然解散，长期以言辞推脱不办理员工保险停办手续现在法人已经外逃，员工应该如何维护自己的合法权益
我在石景山古城西街，一家科技公司上班。社保挂公司名下，但一年来社保一直处于欠费状态，但是他每月的工资里面却扣了社保部分的钱。我们几次找老板交涉，一直以公司资金紧张为由，拒绝缴纳社保。请问我现在想离职，如何处理？
专家好，我想问下，由于我公司一直欠员工社保，导致我的生育保险卡办不成，生育费用没法报销怎么办。公司拖欠保险都快一年了。
律师专家好，我想咨询下，我是2011年6月份入职，公司从2012年1月给我上的养老保险，2月份上的医疗保险，我的名字是挂在公司社保缴纳名单中，但是从2012年1月份到9月份公司的各项保险一直欠费，等于就是挂个虚名。我10月底要生孩子，因为公司的保险欠费我也生育险也无法报销。请问我该怎么办？我应该在休完三个月产假后找公
我从10年9月开始在这家公司上班，公司从11年1月开始给我办理了社保，我11年8月怀孕，12年4月住过一次院，12年5月生产，休完产假后家中有事我就开始请假至今。但是公司的社保只缴纳到11年的12月，至今没有补缴后面的费用，我的生育险和住院费用也没法报销，现在离我生育已经过去8个月了，好像生育险报销期限是6个月？我想请
我于2005年4月份进入湖北天龙建筑工程有限公司，在公司经营策划部工作，一直工作至2011年7月15日。当时公司的注册地为武汉市武昌区中北路24号，在武昌区社保局办理了社会保险。而公司在2009年3月变更了注册地（注册地变更为武汉市汉南区纱帽镇汉南大道353号），在此后又在汉南区办理了社会保险，但武昌区的社会保险没有转入
产假期间领了一个月工资，现在社保领取的生育津贴应该还多少给公司
我于2012年9月生产，2012年10月1日跟劳务派遣公司解除合同，劳务派遣公司在2012年9月我放产假期间给我发了9月份的工资950元，现在我要报销生育险，生育科给我计算我的生育津贴是每个月1390元来算，比我在职期间工资高。由于我已经离职，在新公司办理生育险，生育科要我去旧公司盖个已经解除劳动合同的章，旧公司要我归还一
我在公司已经工作快一年了，但是公司没有和我签订合同和缴纳社保。现在我已经离开公司了，但是公司连我最后一个月的工资也要扣押，请问我应该怎么办？
公司没有签订合同并且没有缴纳相应社保，辞职时应该给予我什么补偿
我主动辞职的 没办法的事 都那么排挤 不辞职也不行了 做的是出纳 谢谢了 我这点不懂
我在一间物业公司里做了28日 差2日没满一个月 刚应聘的时候签的合同是基本工资900 然后口头承诺不支付社保这点 只给予现金600这点我也没问题 再按其他考勤奖之类的 也就是试用期内总共1900元一个月 现在我个人有点急事 只做了28日就辞职了 请问我这个月的工资考勤奖是泡汤了？还有他们还应该支付我600元的社保吗?
公司拖欠加班工资以及未购买社保，未签订劳动合同，请问我应该如何维护自己的权益
本人201210月10日进天马世纪科技有限公司做普工，11月时由于本部门文员离职，部门要求由我代理，工资暂时不调整，发工资是签字领现金的，一直到2013年5月份，公司行政部主管换人后要求把本人工资从四月份调整为月薪2200元26天八小时，并且拒绝支付加班工资，并且未购买社保，未签订劳动合同，请问我可以要回自己的合法劳动
