如题，我所在的大学毕业生，每人都交了总500到1000元之间，有床铺费？书本费？破损衣柜凳子几倍的补偿费用吗，等等，到底是否合理？就算都合理，但是缴纳多少是不是学校要多少就得给多少？以毕业证为要挟趁机大赚一笔？每人算700，毕业学生就算两千人，就是1400000.14万！！毕业生临走前得得留下点钱是么！？？？？？想问问合理么？收多少到底有没有一个规范？
我想问下在25年前，年龄没到就生了孩子，当年就已经交了罚款了，现在计生办的要求要有罚款票才能享有二女户的待遇，可是发票没有了，找证人也不行，计生办就是不相信有被罚款，一下说没有当年的记录，可一下有说要去查当年的记录，说要去查当年的记录，如果有的话就给补办发票，如果没有就要起诉当事人并要求补交罚款，而罚
我妹妹学习的幼师中专还需要实习一年才可以工作 但是到所在幼儿园报道时园长要求签5年合同并且第一年基本工资每个月1200元 要每个月扣除500元押金和100元房租 如果违约就要缴纳5000元违约金 请问是否合理 符合劳动法规定吗？
尊敬的律师：您好！我是一个销售经营药品的个体户，由于母亲的长期病痛我就进了点将近两周的针剂（一次性无菌注射器，一次性袋式输液器，还有250ML注射液|）由于没有用完就放在药店里，时间长了就搞忘销毁了，那天被食品药品监督管理局的执法人员他们给找出来了。他们说了：被他们抓了就等待处罚。事隔两天我就主动给该局写
本人在4月16日工作时不慎造成急性腰扭伤，报工伤后单位扣除我当月奖金还外加1000元罚款是否正确！！
我是在今年三月份因家中有急事请假回家的，后因家中事情未解决不能回单位工作。后在电话里经过口头申请离职，单位也批准了。但是未回单位办手续。两个月后回原单位想去把保险关系转出时发现从三月份至今的保险原单位仍给我交着，单位现在要求我补齐这部分费用，否则就扣押我相关证件。请问没有及时办理停保是谁的责任？这部
我是贵州雷山的，我12年6月份报的名，12年年底前就考完了科目二，但驾校一直没有通知去练车，和我一起考科目二的同学年底前就得到了驾照，当时报名费是3680元，现在驾校通知去学学时，但要补交1300元，不知是否合理？
我是荣军印业的文员，公司要求我协助人资部门出厂招工，我拒绝上面的安排，因此上面记我警告处分并罚款，我入职快两个月了没有签定劳动合同，没转正，我申请离职，上面不给批。我想知道这样做违法么，又是否合理。
