临近毕业，公司面试试用期7天，第7天合同签的时候发现有个风险条约，就是
临近毕业，公司面试试用期7天，第7天合同签的时候发现有个风险条约，就是毕业需要盖就业公章，合同上写盖公章的话需要做满一年，如果不做满一年的话且需要盖章的话需要赔偿3000元，且如果不签合同的话7天试用期没有薪资，这样的合同具有法律效应吗
试用期满公司既不签合同也不叫员工离职（面试时候公司说试用期一个月）
试用期满公司既不签合同也不叫员工离职（面试时候公司说试用期一个月）老师您好!试用期满公司既不签合同也不叫员工离职（面试时候公司说试用期一个月）快到满三个月的时候，公司以我不能完成销售任务工作为由辞退我，并马上叫我离职，公司的做法是否合法？我应该得到任何补偿？ 谢谢！
签的是试用期合同，试用期间发现公司在做一些没良知的事情，试用期结束了不想在那里干了，可以直接走人吗
签的是试用期合同，法律上是不生效的。我可以理解为劳动期限合同吗？劳动期限过了，我跟他就不存在劳动关系了。到时候可以打声招呼直接走人吗？
我现在已经离职，但发现试用期公司未交社保，且合同一年却有三个月的试用时间
我现在已经离职，但发现试用期公司未交社保，且合同一年却有三个月的试用时间，请问是否可以仲裁要求补偿？，
工作四个多月.试用期三个月公司没有加金.试用时候也没有签过试用合同
工作四个多月.试用期三个月公司没有加金.试用时候也没有签过试用合同.虽然转正后目前+了一个月..之前三个月的金可以要求公司补教吗？而且现在公司要搬迁杨浦去普陀是否要有赔偿？公司挺有问题的之前被人一直报警留有备案.请大律师们帮助下
我今年刚毕业，去面试，公司先试用一个月在实习半年之后才给签合同
我今年刚毕业，去面试，公司先试用一个月在实习半年之后才给签合同！毕业证还要给他拿去公司总部
面试一家模特公司，签合同的时候要求花1800拍模卡，交了钱才发现上当了
面试一家模特公司，签合同的时候要求花1800拍模卡，交了钱才发现上当了，但是因为签了合同不管拍不拍千斗不退，我该怎么办？
我的公司，面试时候答应签合同上保险，双休，正式入职过了试用期
我的公司，面试时候答应签合同上保险，双休，正式入职过了试用期，不给签合同，不给上保险，周末加班不给调休不给加班费，工资经常一拖将近一个月，想劳动仲裁，但是找不到我在公司工作过的证据，因为发工资都是老板娘的私人帐号，也没有工资条，办公室里也没有监控设备证明我每天上班打卡，打卡记录我们不是管理员也没办法
我已经毕业，面试时说好是试用期但公司和我签订的是实习合同，一开始签订合同时说好工资是2000
我已经毕业，面试时说好是试用期但公司和我签订的是实习合同，一开始签订合同时说好工资是2000，但后来开了个会说实习期工资1500我想我是试用期就没管签了字，六月发工资的时候我问人力告诉我我是实习期工资1500，(并将合同2000用刀片刮除换成1500，离职当天拿到合同才发现)，人力并且微信告诉我六月我有十个到访的任务量，
您好，我在一家公司工作，面试时候老板不给签合同，说试用期，过了试用期签合同
您好，我在一家公司工作，面试时候老板不给签合同，说试用期，过了试用期签合同，第一个月工资按时发放了，第二月我离职了，说下个月15号发工资，到了发工资日期现在老板说公司倒闭了，没钱发。并且删除了我的微信，企图赖账，一共拖欠员工工资3000多元左右，三个人的，这种情况应该怎么办呢？
