劳务派遣工离职需要提前十五天申请 我现在已经够了但是工厂还不
劳务派遣工离职需要提前十五天申请 我现在已经够了但是工厂还不肯放我走
我现在在单位已经提前一个月申请离职,现单位以需要执行脱密期管理为由拒绝办理任何离职手续
我现在在单位已经提前一个月申请离职,现单位以需要执行脱密期管理为由拒绝办理任何离职手续,请问下这个合法吗?
您好,我现在在一家工厂上班,还在试用期,想要离职,已经提前三天通过快递提交了离职申请
您好,我现在在一家工厂上班,还在试用期,想要离职,已经提前三天通过快递提交了离职申请,他们答应下周一给我办理好离职手续,但今天却说我没有报备,需要交学生证复印件才行,可是我已经毕业,也没有带学生证,这难道就不能办理离职了吗?
你好,我现在在一家健身房做教练,但是我已经提前一个月提出申请离职
你好,我现在在一家健身房做教练,但是我已经提前一个月提出申请离职,现在公司说要提前三个月提出申请方可离职,而且公司有要求,每个月必须五千以上业绩才有一千五的底薪。公司这样是否违法
我现在是试用期,现在想离职,但是已经签了入职合同,合同里写着需要提前30天申请离职
我现在是试用期,现在想离职,但是已经签了入职合同,合同里写着需要提前30天申请离职,请问我现在如果离职的话是需要提前30天吗?
我是大学生现在还没有毕业,我们公司规定是需要提前一个月打离职申请
我是大学生现在还没有毕业,我们公司规定是需要提前一个月打离职申请,但是我因为个人身体和心理原因,我提交的是提前三天打申请,但公司不愿意
试用期期间已经按照合同提前提交了离职申请但是后面说工作量不够
试用期期间已经按照合同提前提交了离职申请但是后面说工作量不够离职的话算自离扣取工资合法吗