合同到期用人单位与劳动个人均未提出续签劳动合同劳动者是否

合同到期用人单位与劳动个人均未提出续签劳动合同劳动者是否可以索赔

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提问人：ask20230629za1
提问时间：2023-06-29

相关咨询

我在一所学校工作今年7月底满1年，合同刚好到期。7月12号通知不在续签，工资发到7月底。请问我可以向学校提出经济补偿的条件不。如果可以又是怎样算。麻烦各位了，谢谢！

芹灿已过期 2010-07-12 回复(1)

劳动合同到期用人单位未提出续签合同，也未提前一个月通知不续签合同，到期后用人单位提出终止合同，劳动者个人可以得到补偿金？如果可以得到，是什么补偿标准。地区：广东东莞

lpzeng 已过期 2010-11-29 回复(2)

ask20160324tj2 已过期 2016-03-24 回复(2)

我劳动合同即将要到期，在公司提出续签合同之前，我主动提出不再续签下期劳动合同，我是否可以获得经济补偿？

kimixu 已过期 2016-08-08 回复(10)

最后书面通知我要不要续签，不要续签就填个表不愿意续签表，如果我填了表，还有赔偿吗？工作地点有跨市，现在给我签一份书面通知续签或不续签表，如果我签不续签，有赔偿吗？

ang378252397 已过期 2016-12-20 回复(7)

劳动合同到期后未续签劳动合同，劳动者继续为用人单位提供劳动的情况下，，是否有双倍赔偿？

ask20180127as0 已过期 2018-01-27 回复(9)

劳动合同到期后劳动者单方不想续签合同，但单位要扣回之前劳动期间发放的奖金和

ask20180518i4o 已过期 2018-05-18 回复(1)

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ask20180518i4o 已过期 2018-05-18 回复(1)

新型肺炎期间劳动合同到期，用人单位是否可以提前终止合同或不续签合同，期间的工资如何结算，且延期后如何算为续签且仍在公司上班用人单位当月支付双倍工资

ask20200203etz 已过期 2020-02-03 回复(6)