请问我在公司工作了23年，签订了无固定期限合同，现公司要辞退我
请问我在公司工作了23年，签订了无固定期限合同，现公司要辞退我，该如何争取最高补偿
你好，请问如果是工作表现不好被公司辞退，能拿到赔偿金吗？工作十年，无固定期限合同
你好，请问如果是工作表现不好被公司辞退，能拿到赔偿金吗？工作十年，无固定期限合同。
请问一下，如果员工在此工作岗位任职8年，跟公司签订无固定期限合同
请问一下，如果员工在此工作岗位任职8年，跟公司签订无固定期限合同。且在原工作岗位工作表现良好，公司能否将该员工调离原工作岗位？且工资待遇大幅降低。
请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年
请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年，公司一直未缴纳社会保险费，加班工资也未按法定标准支付，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些赔偿呢？谢谢
请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年
请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年，公司一直未缴纳社会保险费，加班工资也未按法定标准支付，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些赔偿呢？谢谢
你好！我想咨询一下。 我在公司工作七年了，跟公司签订的无固定期限合同
你好！我想咨询一下。 我在公司工作七年了，跟公司签订的无固定期限合同，工作内容是销售相关工作，不定时工作制。工作城市武汉或上海等地相关工作。 我在湖北武汉城市工作了七年，现在我们部门换了新领导，逼迫我自己主动离职，并安排了新的人到我工作的城市武汉接替了我的工作，并发邮件给我，即可起停止我所有的出差申请
我是一名外包公司的员工。今年34岁，在此公司工作近7年，当前签订的是无固定期限合同
我是一名外包公司的员工。今年34岁，在此公司工作近7年，当前签订的是无固定期限合同。 客户方公司因项目原因要释放人力，把我释放出项了。现在属于被迫停工状态。我所在公司目前允许我每天来打上下班卡，但是另外安排我一个空白座位(无电脑，无办公环境，也就是不分配我任何工作)。估计公司这样对我冷处理， 是想在精神
你好，请问一下，公司已经和员工签订了两次固定期限的合同，现在第三次续签
你好，请问一下，公司已经和员工签订了两次固定期限的合同，现在第三次续签，但是又不想签无固定期限的合同，这个问题要怎么解决？
一员工在企业工作十年，公司未与其签订无固定期限合同，是否违法？可否要求
一员工在企业工作十年，公司未与其签订无固定期限合同，是否违法？可否要求2n的赔偿？如公司以此不赔偿但无限长期放假是否也违法？可以提起劳动仲裁？
