本人从事建筑施工单位，签署的是派遣合同。现在施工单位没有项目，公司让员工签署待岗协议，只发放本地区最低工资。请问因此被迫辞职能否得到经济赔偿？
余律师，您好，我想咨询一下劳动法是否有硬性规定劳动满一年即可享受带薪假的相关规定
余律师，您好，我想咨询一下劳动法是否有硬性规定劳动满一年即可享受带薪假的相关规定，还有企业没有签订劳动合同该怎么办？
家里有一处宅基地，有证，因房子破旧漏水，后买了村里的学校居住（虽然房产证在自己手里，但未过户成自己名字），老房子一直空着，家里人长期在西安务工，老宅子在不知情情况下被村里征用改建，房子被拆除，未给予赔偿，现在老宅子没了，后买的学校也成了危房，村里却一直拖着不给划庄地不能重新盖房子，这种情况我们可以采
您好， 我今天在百度咨询教师资格证相关事宜，后有对话窗口出现 说让我留号码可以提供报名相关资料
您好， 我今天在百度咨询教师资格证相关事宜，后有对话窗口出现 说让我留号码可以提供报名相关资料， 流程，报不报名都可以后我留了手机号码上午有人联系我， 我挂掉来电回复短信告知微信联系不方便接听后还是不间断换手机加短信威胁，我明确告知不需要， 可以报警骚扰吗，警察会要求去派出所做笔录吗
甲某(17岁)因涉嫌过失致人死亡犯罪被采取刑事强制措施，其父向你咨询该案所涉刑事诉讼中的相关事宜
甲某(17岁)因涉嫌过失致人死亡犯罪被采取刑事强制措施，其父向你咨询该案所涉刑事诉讼中的相关事宜，请结合我国的刑事诉讼法律、法规为其提出法律建议。
我是2019年9月1日进入常州市永安行公共自行车公司工作的，岗位是换电，就是给共享单车换电池，劳动合同是与劳务公司签订，2020年7月又换了一家劳务公司又签了一份劳动合同，我们手里没有签订的劳动合同。是室外工作，存计件工资，没有底薪，干多少拿多少，还要以无效来扣除，大月可休5天，小月可休4天，单位要求每天工作7小
与劳动代理公司签订用工合同，派到公办幼儿园工作已多年。合同（第三次续签）7月底到期，目前未续签合同。8月上旬继续工作，8月中旬园方问我是否想继续干，我说想。下旬园方告诉不续签合同，明天可以不再来上班了，还给了纪念品。9月要求我提出辞职申请，并提供近几年的工资流水。请问：1.是园方不续用并让我提辞职报告，合
