因家中有人住院向公司提出一整月零几天的事假请求,公司回复“整月整月事假的话,社保和公积金要自己承担全
因家中有人住院向公司提出一整月零几天的事假请求,公司回复“整月整月事假的话,社保和公积金要自己承担全款,请问是否正确?
家住在青岛市。
试用期当月提前3天提出辞职,公司能把当月应由公司承担的社保在个人工资中扣除
1)我广州户口,但是在今年9-12月到佛山三水工作了几个月 2)试用期6个月,但是我在第三个月(12月5日),根据劳动合同法,提前3天提出了辞职 3)因为辞职在当月的月初,按照我自己的理解,是可以在月中将我从公司减员而不交任何社保的。那么在当时,我就口头问了HR的人“能否帮我停了当月的社保”?对方说“不可以”
我九六年九月入职,本月公司提出解约,公司社保我查询是07年开始交的,公积金一直未交。每年五一和国庆,元旦是工作没有休息,现在我与公司谈判时是否可以要求补交齐社保和住房公积金?还有计算法定假的加班?如何计算?
员工试用期上了4天班离职,那公司是否有义务要给他交整月社保?还是当月社保费用由他自己承担?
员工试用期上了4天班离职,那公司是否有义务要给他交整月社保?还是当月社保费用由他自己承担?
离职了,最后一个月在职不满一个月公司要我自己承担社保,这样合理吗?
根据合同要求,离职需提前一个月提交申请,我是6月16日交的离职申请,到7月16日正式离职,可是公司说我7月份在职不满一个月,要我自己承担7月份社保的所有费用(公司承担部分和个人承担部分),公司这样的做法合理吗
两年前应由公司承担的社保公司一直未交,我当时自己把这部分交上了,现在能不能让公司承担
我是2010年3月到一家公司上班,当时公司一直未缴社保,我自己把2010年社保、医疗交了。2012年7月我离职时说的让把2012年社保一交,个人部分也由公司承担,就把2010年应由公司承担的社保一笔勾销,但现在他们反悔,我现在能不能让他们把我2010年自己交的社保让公司承担。(另2011年公司只交了社保,未交医疗,这部分我也自己
哺乳期,公司让我请假休息,然后社保还是买,但是自己还是要承担个人那部分,请问还有工资吗
我于9月1日生产,产假98天已经休过了,期间公司发了基本工资,现在我回来上了 一个月班,公司让我请假休息,请问还有工资吗
您好!我是南通开发区一外商独资企业员工,我于2013年1月16日提出辞职,按照公司规定辞职需提前30天,所以我提出2月16日离职,但现在公司说我2月份只上半个月班(实际2月份只有28天,我已经超出半个月)公司只给我承担半个月的社保和公积金,另外一半要我自己承担,请问这个符合劳动法吗?期待您的帮助,非常感谢!
2月25日提出辞职,办理离职手续,社保是应该公司帮交2月份的吗?公积金呢?
2月25日提出辞职,办理离职手续,社保是应该公司帮交2月份的吗?公积金呢?
我们公司一年结一次工资,我老婆去年11月回去生小孩《晚育》,之后就没有过来。《请的产假》到今天公司说要辞退,我去办理了手续,但公司却要我承担今年1月份到现在的社保和公积金的全部费用,公司的做法对吗?,如果要承担,是产假后的要承担,还是公司说的时间段内我要承担。