您好,餐饮店员工没有提前打离职,第二天上班直接不来,工资怎么
您好,餐饮店员工没有提前打离职,第二天上班直接不来,工资怎么发放
员工没有提前一个月书面申请辞职,直接离职了,没有办理交接手续,所以我公司没发放工资和押金给她,她就申
员工没有提前一个月书面申请辞职,直接离职了,没有办理交接手续,所以我公司没发放工资和押金给她,她就申请劳动仲裁要求我公司支付,这种情况下我公司可以说她旷工不支付工资和押金吗?
您好,我公司一个员工离职了,工资已结清。没有收回预支款,当天同意第二天还回来
您好,我公司一个员工离职了,工资已结清。没有收回预支款,当天同意第二天还回来,第二天就手机关机不还了。什么办法可以追回这个钱。
员工提前三天说离职,老板也批了。员工没有上满一个月,那这个工资应该怎么发?
正式员工提前三天说离职,写了辞职报告,一定要三天之内就走,老板没办法就也批了。员工在离职的这个月没有上满一个月,那这个工资应该怎么发?
您好,我公司有2名员工,8月20号通知我离职后没有再上班,忽然来要工资
您好,我公司有2名员工,8月20号通知我离职后没有再上班,忽然来要工资,我按公司规定核算工资,按实际出勤天数结算,2人有手机录音,没有其他打卡等证明,只有录音,请问具有法律效力吗?,如果申请劳动仲裁公司需要承担什么责任
你好,想离职没有提前一个月说,然后直接没去上班,领导说没有工资
你好,想离职没有提前一个月说,然后直接没去上班,领导说没有工资,这个劳动局管不管,然后一天上十几个小时,也没有加班费
您好,我在茶楼上班,两个多月,没有签劳动合同,她有员工守则规定离职提前一个月
您好,我在茶楼上班,两个多月,没有签劳动合同,她有员工守则规定离职提前一个月,并找到接班同事,才可以离职,否则无工资
你好,员工突然说要离职,没有提前30天写离职报告,11天的工资发不发给她
你好,员工突然说要离职,没有提前30天写离职报告,11天的工资发不发给她。她在问工资,我让她回来写自离书,怎么写合适?