打寒假工店长在没有提前告知我没做够一个月没有三倍工资所以

打寒假工店长在没有提前告知我没做够一个月没有三倍工资所以我过年那段时间只有平常的工资我可以去劳动局需求帮助吗

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：妍妍_i
提问时间：2022-03-10

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这个随意已过期 2016-07-26 回复(2)

没有签订劳动合同，已经上班五个月，老板说没有提前一个月打离职报告所以扣发最后一个月工资，大概三千。

ask20160829j30 已过期 2016-08-29 回复(5)

你好我想问一下，我已经提前一个月打辞职了。。店长也批准啦，但是因为没有盘点工资要下下个月发，我能维权么

ask20161031xh2 已过期 2016-10-31 回复(1)

用人单位在没有提前一个月告知，也没有做书面通告，也没有支付一个月工资的情况下，只是开个会，在会上告诉外聘的人员因为政策上的原因必须解聘，下午收拾东西可以走了。我可以根据劳动合同法第87条要求他双倍赔付工资和补偿吗？

ask20161103tv8 已过期 2016-11-03 回复(2)

单位辞退我直接没有提前告知也没有补偿一个月工资符合劳动法规定吗具体怎么维护自己的利益

林橙汁已过期 2017-01-01 回复(1)

月底因家中有事临时辞职，结果老板不给我发工资，说我没有提前半个月至一个月告知他们，我该怎么办啊

ask20170106ukc 已过期 2017-01-06 回复(8)

被公司突然辞退，没有说明理由，没有提前告知，赔偿了我一个月工资（我工作一年多），辞退证明会体现我是被辞退的信息，担心对以后找工作会有影响。可不可以让公司给开一个不体现辞退的离职证明，如果公司拒绝，我是否可以提出仲裁。

ask20171021xe7 已过期 2017-10-21 回复(3)

没有签订劳务合同，提前一个月提交辞职信，可店长不批，公司还以各种借口罚钱扣工资，我该怎么办啊

ask201801158vy 已过期 2018-01-15 回复(5)

裁员需要提前通知吗？提前多久通知，没有告知当天说让你离职怎么办？工作满一年赔偿了一个月工资。

ask20180921011 已过期 2018-10-25 回复(1)

我朋友因为离职，所以老板还没发换剩下8天的工资，而且公司也没有明确规定离职要提前一个月，而当我朋友去讨还工资的时候，老板发连他家人一起骂，这样我应该怎么做才能拿回我的工资

未命名已过期 2018-12-16 回复(3)