暑假工，当时说工资是全勤奖500加一个月3000的工资，但是干完的时候他们只把工资打开给我们

暑假工，当时说工资是全勤奖500加一个月3000的工资，但是干完的时候他们只把工资打开给我们，全勤奖私法微信给我们是不是为了避税，公司是北京的安保公司，当时500的全勤奖不想给我们，后来我们本来是要通过劳动局和法院解决，但是他们打电话说给我们，最后就没事了，但是越想越气，就想知道这个全勤奖他们是不是避税，想在国家税务局举报他们

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：心动
提问时间：2021-08-28

我们在2018年一月的时候跟一个老板干活当时承包给我做但是没有写合同

我们在2018年一月的时候跟一个老板干活当时承包给我做但是没有写合同，现在工程昨晚也不给写欠条也不给工程款。我要怎么办

ask20180906qms 已过期 2018-09-06 回复(4)

已提交离职单一个月了，但是领导不批，他们想让我们自离，因为自离是没有工资的

已提交离职单一个月了，但是领导不批，他们想让我们自离，因为自离是没有工资的！这样我要怎么处理？

jaejoong-秀已过期 2018-11-27 回复(5)

你好我想问一下我驾校报名我是外地的当时报名的时候他们说占住证明两三天可以办下来但是一个月也没办下来

你好我想问一下我驾校报名我是外地的当时报名的时候他们说占住证明两三天可以办下来但是一个月也没办下来，我申请退费一个月了，钱交了，什么也没干，现在要扣我一千多，我该怎么办，麻烦你帮帮我，谢谢了

ask20190116650 已过期 2019-01-16 回复(6)

暑假工干了几天工厂不给工资，而且当时签合同的时候也不给我们乙方合同

暑假工干了几天工厂不给工资，而且当时签合同的时候也不给我们乙方合同，请问可以投诉这个工厂吗，如果可以那么工资怎么办呢。

wi 已过期 2019-07-10 回复(4)

暑假的时候在一家餐厅打了一个多月的暑假工，但是没有告诉老板他们自己是暑假工

暑假的时候在一家餐厅打了一个多月的暑假工，但是没有告诉老板他们自己是暑假工，因为那家餐厅不招暑假工，所以向他们隐瞒了自己是暑假工，快开学了就以自己家里面有事请了半个月假回家等到了半个月就不去了，但是老板说公司规定要工作满三个月才可以辞职，所以扣下了我半个多月的工资，老板这样合理吗？该不该给我剩下的工

ask20190918rc5 已过期 2019-09-18 回复(9)

暑假的时候在一家餐厅打了一个多月的暑假工，但是没有告诉老板他们自己是暑假工

暑假的时候在一家餐厅打了一个多月的暑假工，但是没有告诉老板他们自己是暑假工，因为那家餐厅不招暑假工，所以向他们隐瞒了自己是暑假工，快开学了就以自己家里面有事请了半个月假回家等到了半个月就不去了，但是老板说公司规定要工作满三个月才可以辞职，所以扣下了我半个多月的工资，老板这样合理吗？该不该给我剩下的工

星河几重已过期 2019-09-18 回复(5)

暑假工在快递工作走的时候他们工资结算的时候少了我们几天怎么

暑假工在快递工作走的时候他们工资结算的时候少了我们几天怎么办

杰& 已过期 2020-07-12 回复(6)

你好！我是来东莞打暑假工的，通过中介到一个工厂工作，但是中介给我们一个小时的工资却一降再降

你好！我是来东莞打暑假工的，通过中介到一个工厂工作，但是中介给我们一个小时的工资却一降再降，跟我们一起工作的也是来打暑假工，跟我们不是同一个中介公司的却比我们一个小时多两块钱，我们跟他们讲，但是他们没有将工时的介格升回来，我可以去劳动局投诉他吗？可以报警吗？

ask20200807ipr 已过期 2020-08-07 回复(5)

就是之前进厂的时候签了一个合同，上面写着15一个小时，但是后面我们工资算的是9

就是之前进厂的时候签了一个合同，上面写着15一个小时，但是后面我们工资算的是9.8一个小时，然后签的时间是到9.12，合同上写着提前离职要扣600，但是后面我8.13就离职了，走的厂里面正规的离职流程，然后现在28号结算上个月工资的时候发现他还是扣了600，想问一下这个扣到是正常的嘛？

ask2020082772q 已过期 2020-08-27 回复(4)

就是之前进厂的时候签了一个合同，上面写着15一个小时，但是后面我们工资算的是9

就是之前进厂的时候签了一个合同，上面写着15一个小时，但是后面我们工资算的是9.8一个小时，然后签的时间是到9.12，合同上写着提前离职要扣600，但是后面我8.13就离职了，走的厂里面正规的离职流程，然后现在28号结算上个月工资的时候发现他还是扣了600，想问一下这个扣到是正常的嘛？

八日所已过期 2020-08-27 回复(4)