产假工资怎么算，公司给交了社保的，是公司老板发，还是生育津贴

产假工资怎么算，公司给交了社保的，是公司老板发，还是生育津贴里包括了

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提问人：乐多
提问时间：2021-08-23

公司对待所有员工都是过了半年试用期就帮购买社保，正常缴纳后，如发生上班月天数不足15天，取消购买社保，次月上班满15天以上又帮购买社保。对于休产假的职工，公司采取停薪留职处理，这样子职工的产假工资和生育津贴由谁来支付？

宁静致远001 已过期 2016-04-12 回复(1)

你好，公司倒闭了，现在怀孕两个月，生育津贴和产假工资要怎么补偿呢

ask201605165q1 已过期 2016-05-16 回复(1)

生育津贴领取问题：公司一直以来的政策是产假期间工资正常发放，同时个人可以领取社保工资，我还有一个月生产了，公司突然间告诉我只能领取其中一份，并且要求新的员工签的合同会注明，但是我的合同要明年才到期，我是不是可以坚持领取两份工资？

ask2016111092e 已过期 2016-11-10 回复(5)

我刚休完产假，我的工资只有社保发的生育津贴，公司没有工资，主要是工资比生育津贴高。

甩甩已关闭 2016-12-12 回复(0)

我产假期间工资未发，现在生育津贴下来，公司要扣我产假期间的社保个人部分！这样合理吗？如果按照劳动法产假工资和生育津贴就高领取，不应该扣除啊，因为产假工资中已经扣了社保的个人部分了

ask20170320xzq 已过期 2017-03-20 回复(2)

由于公司给我交的社保在生产时不满一年，所以领取不了生育津贴，那么我休产假期间工资是否应由公司发放，如果不予发放我应该怎么办

哎呦嘿已关闭 2017-05-07 回复(0)

TSUBAKI 已过期 2017-05-25 回复(5)

公司补偿金12个月平均工资标准，有6个月是产假怎么算？产假公司没有发工资生育津贴发的有，可以按照生育津贴乘6吗

ask20180828wmb 已过期 2018-08-28 回复(5)

1.公司拖欠工资一直不发怎么，劳动仲裁需要提交什么资料 2.产假期间生育津贴一直没拿到，公司如果不发怎么办？

Somnus 已过期 2019-11-23 回复(10)

请问女性在休产假期间工资以及生育津贴怎么领呢？是同时享受还是选择其一？假如：周某平时每月基本工资＋绩效＋工龄=4300，产假为158天。请问她怎么领呢？

小小已过期 2021-03-19 回复(7)