我在琴行工作，一个月试用期，然后就要签一个三年的合同，如果违约就要支付5000元。如果我在期间辞职，请问我还要付这笔钱吗？
我在 去年12月份 原公司签订 三方协议 但在 今年5月分 我又找到 了一个 更好的 单位， 想同此公司 毁约，但协议上 有违约金5000 的条款，不知这是否合法，听说 新劳动法 规定 取消 违约金 一项。 我已经 去公司 和老板恳谈 但 他的 态度 很坚决 必须交钱才可解除协议， 我说 劳动法 规定 违约金违法 但是他说 你爱找谁找
我在 去年12月份 原公司签订 三方协议 但在 今年5月分 我又找到 了一个 更好的 单位， 想同此公司 毁约，但协议上 有违约金5000 的条款，不知这是否合法，听说 新劳动法 规定 取消 违约金 一项。 我已经 去公司 和老板恳谈 但 他的 态度 很坚决 必须交钱才可解除协议， 我说 劳动法 规定 违约金违法 但是他说 你爱找谁找
劳动合同签订后，又附加了一个培训协议，有违约金，想咨询一下大家
7月15日和公司签订劳动合同，现在公司工作，因为在试用期内，想辞职。 但是，在签订劳动合同后，公司又签订了个“师徒培训协议”。 协议内容如下 天津------公司 应届毕业生培训协议书 甲方：天津。。。 乙方：。。。。 为了帮助公司新入职的应届毕业生在最短的时间内熟悉本公司的生产作业流程及工作环境，同时知
我朋友今年结婚，可没有结婚证， 男方家也给了女方家十几万聘金：因为种种原因性格不和，现在女方又不肯跟男方见面，当初订婚的时候给女方家聘金十几万，因为没有写票据，不过当时有好多人证在，有的是自己的亲戚有的是村里人，有个媒婆是男方家的亲戚，不知道可不可以作证， 有个媒婆是女方家的亲戚应该是不可能帮男方家
我在一家工厂上班，和这家工厂签了一年的合同。合同还没到期我就离职了，厂里无缘无故扣我两千元钱，当时签合同的时候就没有说要扣违约金，合同上也没说要扣违约金。而且签了合同都还没给我，这违反了劳动法没？
还没毕业的应届生签了公司提供的一份补充协议，没签三方协议，实习2个月（期间有培训一个星期）后想离职，需要支付违约金吗
我12年十月份与一个民营企业签订了三方协议，签订时并未提到违约金问题，协议也没有注明，但是最近听其他学校的同学说他们的协议上有标注违约金要五千，请问如果违约我们用交违约金吗？
具体情况是这样：和一个公司签了三方协议，然后前段时间去违约，那公司也同意违约，把我的就业推荐表、成绩单和签的三方协议都还给我了，还让我自己写了一个解除三方协议的申请，并且按了手印，我让公司开一个解约函，公司人事说它们从来没有开过解约函，因为没有违约金，也就不开解约函，当时是这么说的。回到学校开新三方
2011年6月，我方与某品牌女装签订合作合同，对方授权我们在网上开设网络专卖店铺。合同中约定双方一方如果无故解除合同需支付违约金5万元。 合同期2年，但合同执行11个月后，对方发邮件明确要求解约，双方月2012年5月签订提前终止合作协议书，终止协议对解除合同的后续事项作出安排，并明确表明双方各自承担各自解约损失。
