本人是未毕业大学生，现在想离职，部门领导说没做到9月份中途离开要扣除已发工资，当时入职的时候签了一个

本人是未毕业大学生，目前实习是留校的招生岗位，现在想离职，部门领导说没做到9月份中途离开要扣除已发工资，当时入职的时候签了一个承诺书，单一份没在我这，现在承诺书没有给我看，和我打电话口述说上面写了没做完9月份要扣除已发工资，我想问一下，这种扣除是否有效？

我今年六月份毕业，七月开始在一个教育机构上班。。先前培训我们的时候领导有口头说要坐满半年才可以离职

我今年六月份毕业，七月开始在一个教育机构上班。。先前培训我们的时候领导有口头说要坐满半年才可以离职。。不然就要我们退还补贴的钱（此乃签的补贴申请表内容：本人申请底薪保护，并承诺若在实习期、试用期、合同期离职，将领到的保护金退还给学校）。。后来很多同事在这半年内走了，但是也都没退那个保护金，然后在做了

现在在当营业员，来的时候老板说了要做到年底，中途离开的话就有一个月工资不来

现在在当营业员，来的时候老板说了要做到年底，中途离开的话就有一个月工资不来，当时我是同意了，可现在我怀孕了要是走了，可能就有一个月工资拿不到这样是和法的吗

我上了两个月的工资，1月份，2月份的到现在还不发，当时我们好多人离职走的时候他们说让我们五月份来领

我上了两个月的工资，1月份，2月份的到现在还不发，当时我们好多人离职走的时候他们说让我们五月份来领，然后我们五月十号去了，他们又说让我们到月底来一定给我们发，我们现在去了，可他们还是不发，该怎么办？

本人今年5月份通过微信跟老板说离职。但是去年11月到现在工资没有结清

本人今年5月份通过微信跟老板说离职。但是去年11月到现在工资没有结清。没有签过合同，因为疫情原因单位一直没有开放一直没有去单位上班，期间在家里办公。只有跟老板平时的工作聊天记录。过年时候老板用我身份证号报过税。工资老板一直脱着，请问这样申请可以申请仲裁成功几率大吗？

再一个厂里三月份做到现在，刚进来的时候压了一个月工资，三个月后签了劳务合同的

再一个厂里三月份做到现在，刚进来的时候压了一个月工资，三个月后签了劳务合同的，现在想辞工说不可以辞快工，如果辞快工那一个月工资就不发了，这样的规定合不合法

我提前一个月提出离职，现在发工资的时候被扣了一千元，老板说是因为中介收公司钱了

我提前一个月提出离职，现在发工资的时候被扣了一千元，老板说是因为中介收公司钱了，因为我没做到他们谈好的时间钱需要我补，这种情况我该怎么办？合法吗？

我是一名刚大学毕业的学生，在今年4.5月份的时候不知道怎么进了一个微信群

我是一名刚大学毕业的学生，在今年4.5月份的时候不知道怎么进了一个微信群，上面有挣钱的方法，叫什么幸运快三，我就加入了，刚开始确实挣了钱，后来我就把我自己的所有钱和那几天挣得钱（2万）全部冲进去了，后来全部赔了，一开始他们是说没有充多少带赢多少，没有赚到是会返本金的。但是带我那个人没有赚到，他们说我没有

本人准备离职，但是办理离职手续时候，工资以盘点亏损，要从我工资里扣除相应的金额

本人准备离职，但是办理离职手续时候，工资以盘点亏损，要从我工资里扣除相应的金额，请问是否违法，扣除的金额最大是多少？公司已经连续两月未缴纳社保，是否可以申诉

离职未提前一个月通知店长就走了，但是是做满整月工作再离开的，现在店长拒绝付工资

离职未提前一个月通知店长就走了，但是是做满整月工作再离开的，现在店长拒绝付工资，我该怎么办