劳务纠纷，上班十八天不给工资

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提问人：王爱国
提问时间：2021-03-29

辞工老板不结清工资，要一个多月才结，老板就是负责劳务纠纷这一块的是在镇政府上班，我不知该怎么办

ask201705109g6 已过期 2017-05-10 回复(2)

律师你好，我有个劳务纠纷想咨询一下，我在一个食品加工厂上班，5月份工资至今未发，原因是厂子有个规定请假超过5天工资延发。到现在为止已经停发工资12天，我想问一下这个规定合法吗？您有什么办法可以帮到我谢谢在线等

等你下课Ⅲ 已过期 2018-07-07 回复(6)

ask2020091333g 已过期 2020-09-13 回复(6)

因跟公司产生劳务纠纷公司老是刁难我。财务在给我发工资的时候要求我把手机交给保安，我没有交。他就把我手机扔出去了。而且是扔了两次。请问一下，真正的律师。这个应该定性为什么性质呢？

闲云野鹤已过期 2020-10-14 回复(9)

我与劳务公司签订的临时工雇佣协议上写的工资是时薪18元，每天都上班超过8小时，每月休息3天，都不是在周六日休息的，我想请问周六日上班的工资是否按2倍来计算还是按原价？国家法定节假日上班又要如何算？

流水已过期 2020-10-16 回复(11)

学校带我们出来实践，在电子厂上班，我们是劳务小时工，国庆上班没有双倍工资，且有条规定我们要上够174个小时的班，才有加班时长。这样做，我们该怎么办？到这里电子厂才和我们说上够174个小时的班，才有加班时长。我们没有签定合同，但签有个三联协议。

20201116nzmm 已过期 2020-11-16 回复(7)

在应聘公司上班，事先不知道公司发工资是劳务公司代发的，现在我申请劳动仲裁起诉公司没有与我签订劳动合同，代发工资的劳务公司有没有责任，需要一起起诉吗？

可言已过期 2020-11-26 回复(9)

有关劳务工资纠纷，1承诺来回退路费，没有退，2不给工资差价怎么办，差价4000以上够不够成欺诈？3，干的特定的时间，给微信红包奖励，没有给。，没有合同，有微信信息记录。

ask20210116rpt 已过期 2021-01-16 回复(4)

有关劳务工资纠纷，1承诺来回退路费，没有退，2不给工资差价怎么办，差价4000以上够不够成欺诈？3，干的特定的时间，给微信红包奖励，没有给。，没有合同，有微信信息记录。

ask20210116rpt 已过期 2021-01-19 回复(7)

劳务纠纷，公司没有和我签订劳动合同，并且工资发放公司账户和用人单位不是一家公司，但发放工资的公司，是用人单位旗下100%控股公司

ask2021020303r 已过期 2021-02-03 回复(5)