上班迟到1分钟，1个月迟到了5次，公司要求交1050迟到费上班迟到1分钟

上班迟到1分钟，1个月迟到了5次，公司要求交1050迟到费上班迟到1分钟，1个月迟到了5次，公司要求交1050迟到费

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：ask20210122fae
提问时间：2021-01-22

上班时间8点50至下午18点30。因公司活动让提前7点钟上班，可迟到10分钟公司要罚款500元。合法吗？必须交吗？不交就必须辞职吗？

A阳光醉le 已过期 2017-08-06 回复(2)

您好律师！我上班迟到半小时公司要求扣除全勤奖我同意了，可是现在让我交200现金或者微信转账，我想问一下这个合理吗？

ask20180317jcw 已过期 2018-03-17 回复(2)

我到一公司上班，今天刚满3个月，领导就说我最近请假和迟到，还说我工作达不到他的要求，要求我降工资，我基本工资是5000，现在要求从下个月起降为3500，我跟他说这种安排我需要考虑一下，我肯定是不同意公司这种做法的，请问我应该怎么办？我觉得公司就是在逼迫我主动离职。

saliyda 已过期 2018-12-29 回复(3)

我在公司上班，偶尔会迟到五六分钟，老板就会通过考勤克扣我们的工资，可是有时候我们有事会多加班二三十分钟甚至一个多小时老板有时候没有加班费用，我想咨询了解一下，从法律的角度上怎样看待这种事情

ask201906038rg 已过期 2019-06-03 回复(3)

ask20190731w3p 已过期 2019-07-31 回复(3)

我刚在一家传媒主播公司上班，想问以下几点是不是犯罪了？？？第一合同上写的迟到几分钟罚款多少，迟到一小时算旷工第二近公司招来的是没有成年的小妹妹，但是做主播要身份证认证的，后来知道是造假的身份证把她年龄改大了第三说第一个月保底四千，但是有些人没有做了的是正常辞职确没给她合同上保底四千，确给了提成

ask2019120664b 已过期 2019-12-06 回复(4)

公司规定8:30上班部门经理要求八点开早会迟到的话开罚单这样对吗

ask20200530yi3 已过期 2020-05-30 回复(2)

您好，公司规定八点半上班，部门经理要求八点开早会，迟到的话开罚单，这样做合法吗？我可以拒绝吗？

枫叶已过期 2020-05-30 回复(4)

ask202006136bg 已过期 2020-06-13 回复(5)

工厂，要求上班找到10分钟，后来迟到罚款200元，请问这种情况是正常行为吗

20201005uRR8 已过期 2020-10-05 回复(4)