怀孕五个月,公司要调动其工作岗位,我有权拒绝吗?公司这种做法
怀孕五个月,公司要调动其工作岗位,我有权拒绝吗?公司这种做法合法吗?
您好,是这样的,员工被广州总部外派到外省省会市上班,现在他们说是业务调整,要求回总部上班,员工有权拒绝并要求补偿吗?总工作 了两年,外派工作时间一年多,另外合同没有签有服从公司的安排的条约,合同里面写有岗位调动需要双方协商,但是关键点是当初合同写的工作地址是广州,当时去外省的时候不懂要求公司签合同工
甲方公司闭店解散,集团调动我到同城另一公司工作是否合法?我是否可以拒绝调令
甲方公司闭店解散,集团调动我到同城另一公司工作是否合法?我是否可以拒绝调令,要求支付经济赔偿金,终止劳动合同?公司停止了我的考勤,算强制执行吗?
您好,我是驻场工作人员,公司地址为广州。公司和我的劳动合同中签署:公司有权对员工职位进行调动
您好,我是驻场工作人员,公司地址为广州。公司和我的劳动合同中签署:公司有权对员工职位进行调动,通知即可。 我的职位是:驻场。实际工作地点:北京。现在公司以公司发展为由,调动我回广州工作。 请问此条款是否有效,应该服从调动吗?
公司之前在北京地区有5个店面,后因经营不善,关了两家,把我调到了安贞门店,现在领导要求我调去望京,我能不能拒绝? 现在我拒绝了,领导强硬要求调整我的架构,我能不能要求赔偿?