正常提前一个月提交离职报告，双方达成协议。但公司扣工资怎么办

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提问人：ask20200816hw8
提问时间：2020-08-16

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请问按正常离职程序，提前一个月递交辞职报告，但公司不批准怎么办？

ask201611226ix 已过期 2016-11-22 回复(8)

做完一个月，公司算我自动离职，不给工资怎么办，说提前一个月交辞职报告，但是想想提前一个月的话，是我招进来的时间，这不是矛盾吗

美妆造型 小影已过期 2018-06-01 回复(2)

已经提交辞职报告但是未满一个月内离职了，公司有权利扣我工资吗已经提交辞职报告但是未满一个月内离职了，公司有权利扣我工资吗

ask201909049es 已过期 2019-09-04 回复(4)

公司没签劳动合同，社保也没给交，什么福利都没有，8月30日写了辞职书9.30就可以走人了，但是公司在9月5号就要求走人，我想问一下9月份的工资公司只需要支付我5天的工资还是一个月的工资？公司提前叫走人需要向劳动者支付补偿金吗？

13048868936 已过期 2019-09-06 回复(3)

公司只给签了入职协议，说干不够一年要扣一个月工资，还必须提前两个月交辞职报告，公司也没有给交社保，现在我怀孕了，想辞职，他们要扣我一个月工资

ask20191017gid 已过期 2019-10-17 回复(6)

公司提前一个月通知辞退我，快到离职交接日期又找了我一个老乡领导让我提交辞职报告。因为年底12月走，一整年的年终奖我也拿不到。请问辞退员工应该填什么表？员工申请离职表能填吗？还是要求公司给出辞退单

ask20191126zrr 已过期 2019-11-26 回复(15)

我在药店实习之前签了一个协议不算合同上边说需要提前写离职报告但是没有说要从工资里扣，后来我去办离职他说要扣钱一下扣工资的百分之三十，这个钱我应该给吗？，其他人离职也是第二天就走了也没有这回事，而且离职的这半个月也没有工资

会长高的已过期 2019-11-30 回复(7)

我上某国企员工，上班半年，属于实习期，一年转正，公司要求离职提前一个月提交辞职报告，我在还有三到五天发年终奖的时候提交辞职报告，公司可以不发我年终奖吗？

未知已过期 2019-12-27 回复(14)

未按照实习协议规定期限，提前擅自离职，公司未发放本人一个月的工资吗，这个违约金怎么算，而协议没有规定要赔偿多少违约金

呀已过期 2020-03-21 回复(6)

和公司签了合同，也签了保密协议，工作一年后，打算离职，辞职报告按流程提前一个月提交了，而且公司一直未给我们缴纳社保，现在公司不给办理离职，并且威胁说要我赔偿培训费的违约金。我现在怎么办？

ask202006242k3 已过期 2020-06-24 回复(6)