禁业协议 补偿金是包含在工资奖金里面合法吗？这样的协议有效吗？要不要去劳动局申请解除
公司直接辞退，给予2个月的补偿，但当月我上了10天班，公司没有发当月工资，说是包含在补偿里面，我是否
公司直接辞退，给予2个月的补偿，但当月我上了10天班，公司没有发当月工资，说是包含在补偿里面，我是否可以争取当月工资呢？
公司给签订保密协议，补偿金给的方式是：公司每月发放的薪资和福利待遇中，均已包括用给员工在竞业限制期内的补偿金额，请问这样合理吗？而且公司我们员工没有签订劳动协议，每月工资也没有多给什么金额？
请问签订保密协议三年，保密薪酬包含在当前的工资里面，这个协议
请问签订保密协议三年，保密薪酬包含在当前的工资里面，这个协议有效吗？
公司开出的的工资是3500元，里面包含全勤奖100元，这是合法的吗
公司开出的的工资是3500元，里面包含全勤奖100元，这是合法的吗，全勤奖应该额外给的，还是可以包含在工资中的
奖金花红公司应该算入12月平均工资补偿给我吗，公司预发补偿金做法正确吗
您好律师，今年4/30我合同到期，在公司工作3.5年，因为疫情公司不跟我续签。理应赔偿我前十二个月平均工资*3.5的补偿金。 但在平均工资上我跟公司有争议，因为公司没有把奖金花红加进去平均，（奖金花红在今年1月份发一半，有通告说明奖金是由公司全权主导的，另一半6月份发放，并根据当时情况决定发放时间） 公司以有通
