提前一个月申请离职,最后请了一个星期假,现在公司不发我最后一个的工资
我是2019年11月15日申请离职的,公司批准是11月18日,在12月13日的时候请了一个礼拜的假,直接回老家了,也跟公司交接清楚了,但是直到现在公司还没有发我最后一个半月的工资,应该怎么办
你好,我是一名公司出纳,未按公司要求,提前一个月申请离职和办理交接手续,现在公司要扣我上月工资(上月
你好,我是一名公司出纳,未按公司要求,提前一个月申请离职和办理交接手续,现在公司要扣我上月工资(上月工资本月15日发)和15年度部门红包奖励3900元。请问我有权利要回奖励? 公司应该支付吗? 多谢
试用期内提前3天书面申请离职,最后没有交接直接走了,也没发工资,公司现在说我没交接告我了
之前提前一个月口头申请离职不批,我书面申请了离职后3天就直接走了,没有交接,公司也没有发我工资,我通过劳动仲裁判了公司给我工资,可是那公司现在以我没有交接告我了,我该怎么办? 我工作了才一个月左右,,职位是出纳,,工作期间没有出现什么错误,就是没有交接而已,,而且出纳这个职位公司还有好几个人也是的,请
我在公司不做了办了离职手续可是最后一个月的工资公司不给我了,说我没有提前一个月申请
我在公司不做了办了离职手续可是最后一个月的工资公司不给我了,说我没有提前一个月申请,我可以找公司要回我的工资不
刚来公司一个多月,提前一个星期提出离职申请后,一个星期后走,没有交接工作,公司有理由扣除一个月工资吗
刚来公司一个多月,工资太低养不活自己,还有车贷,我提前一个星期提出离职申请后,打算一个星期后走,还没有招到人没有办法交接工作,公司有理由扣除我剩余一个月工资吗?如果扣了,我有理由去要工资吗?没有签劳动合同
未提前30天申请离职,公司扣除最后一个月的工资,我该怎么办?
公司每个月15号发放上月工资,我在春节假期后,也就是2月15日申请离职。公司拒绝发放上月工资,并且扣除。
在原公司入职时并未有协议说最后一个月绩效工资延后三个月发放,现在离职了绩效工资不给
在原公司入职时并未有协议说最后一个月绩效工资延后三个月发放,现在离职了绩效工资不给,说三个月后发放,以防退费等,请问这个怎么维权?
我因家里有事没有提前一个月书面申请离职,现在直接离职,公司叫我一个月的办离职手续
我因家里有事没有提前一个月书面申请离职,现在直接离职,公司叫我一个月的办离职手续,我是云南省曲靖市富源县人,一个人在浙江离职手续办不了如何处理
提前一个月申请离职了,公司说要扣押两个月工资,延期发放工资,还威胁我说
提前一个月申请离职了,公司说要扣押两个月工资,延期发放工资,还威胁我说,如果我离职了,有空就去我家找我玩玩
您好 我是按照公司制度正常离职提前一个月申请的 现在到日期了
您好 我是按照公司制度正常离职提前一个月申请的 现在到日期了公司不放我走 我不上班他说按旷工处理 现在怎么办
您好,公司规定离职要提前一个月申请,然后才能离职 但是我不满足公司制度 坚持要现在走
您好,公司规定离职要提前一个月申请,然后才能离职 但是我不满足公司制度 坚持要现在走,公司说走的话要扣除一个月工资 请问这个合理吗?