我属于劳务派遣的，但只和劳务签了合同，没有和用人单位签合同，这违法吗

我属于劳务派遣的，但只和劳务签了合同，没有和用人单位签合同，这违法吗，用人单位，应该发放两倍的工资嘛？？

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提问人：风吹屁屁凉
提问时间：2020-01-03

fengyu 已过期 2008-10-14 回复(3)

fengyu 已过期 2008-10-14 回复(3)

fengyu 已过期 2008-10-14 回复(3)

甲公司以自己公司的名义招聘了30名劳务工,并与我公司(劳务公司)签定劳务协议,现需要将这些劳务工借用到乙公司,工资由甲公司委托我公司发放,相关规定和管理由乙公司操作,这样合法吗?

Y2315354378 已过期 2010-02-03 回复(3)

我属于劳务派遣用工，已在用人单位工作三年，是否与用人单位形成事实劳务关系，由用人单位和派遣公司共同承担责任？我是用人单位，有一部分员工来自劳务派遣公司，与派遣人员合同是每年一签，如果继续签第三年的合同，在法律上这些劳务派遣人员是否默认为我公司员工？与公司正式人员享受同等待遇？

xingxing9076 已过期 2016-10-31 回复(1)

我劳务派遣机关单位工作，因用人单位没有派遣资质今年3月份提出与我终止合同按n十1补偿，但沒给加班费病假工资住房公积金我没鉴终止合同。请问我的劳动合同还有效吗？

ask20170704q4a 已过期 2017-07-04 回复(1)

我劳务派遣机关单位工作，因用人单位没有派遣资质今年3月份提出与我终止合同按n十1补偿，但沒给加班费病假工资住房公积金我没鉴终止合同。请问我的劳动合同还有效吗？

ask20170704q4a 已过期 2017-07-04 回复(1)

我劳务派遣机关单位工作，因用人单位没有派遣资质今年3月份提出与我终止合同按n十1补偿，但沒给加班费病假工资住房公积金我没鉴终止合同。请问我的劳动合同还有效吗？

ask20170704q4a 已过期 2017-07-04 回复(1)

律师您好！我劳务派遣机关单位工作。因为没有派遣资质今年3月份用人单位提出与我终止合同按n十1补偿，但没给加班费病假工资住房公积金我没鉴终止合同。请问我的劳动合同还有效吗？

Xia 已过期 2017-07-04 回复(1)

工伤赔偿。我跟劳务公司有派遣合同，跟用人单位没有劳动合同。我可以要求用人单位支付十年双倍工资吗？

防风已过期 2017-08-12 回复(2)