此员工合同期限一年，就在到期前1个礼拜左右被摩托车撞了，算工伤，然后要进行伤残鉴定，估计在7级到没级之间。按网上的说法，我应付费用为：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。按照我现在遇到的事实情况，其中医疗费已出，医生鉴定为不需要后续治疗了，但是员工自己说还痛着，不能正常工作。问题1，生活护理费、工伤期间的工资、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，这些分别是按平均月工资的多少倍数来算的？2，若是此员工已到退休年龄，哪些赔偿金是不用算得？ 问题补充： 另外，肇事者撞人以后逃逸，根据监控来看，是属于故意伤害的。
我的丈夫在2011年12月23日凌晨出现交通事故死亡，原因是：22日晚上他们老板搬迁请员工聚餐，期间饮半斤白酒，饭后打牌至00：50。骑摩托车回家途中撞上停靠在路边的一辆大卡车上导致死亡。这样算不算工伤？谢谢！！！
如果有耐心的律师进来看下同已婚男人的曲折经历并耐心一一解答一下我请教的问题
几年前认识个已婚男人在网上认识的。得知他是大学生谈话时感觉不是坏人就经常聊天。那时我还是个处女而且连手都不会随便让男人碰传统很在乎名誉和贞节的女孩比较单纯。聊了一年多有了感情。那时也是因为太天真我不相信他个有家的人还会真的爱我不是玩人。我为了证明他是否真的爱我让他给我用他的名存十万元钱。把存折放在一
我是江西的今年37岁，上有70多岁父母还有9岁与2岁的儿女，工伤鉴定为六级，要求一次性赔偿里面包不括被抚养人的生活费与残疾赔偿金。具体算起来有多少钱。急
去年受的工伤，现在与单位解除了劳动合同，领到了除一次性医疗补助以外的的其他补助，现在就是这个医疗补助拿不到啊，找单位单位说这个得医疗保险下来这部分钱我们才能给你，我去问医疗保险中心，保险中心说现在没有这个文件，整个地区都没有，工伤保险条列名名写的解除劳动合同要支付一次性医疗补助，可是这个钱就是拿不到
你好！我是在五金厂上班，在上班期间不小心左手无名指被冲床弄成粉碎性骨折，现在还在医疗中，医生说等出院了再可以做伤残定，现在医药费是公司出的，请问接下来我可以得到那些补偿,该怎么申请？谢谢！
本人今年32周岁，女，常熟人，在公司工作2个月就出交通意外（上班途中），第一个月公司规定保底工资2200（12小时工作时间），第二个月我计时+计件+绩效工资+加班工资=3600多，第三个月就出工伤了，休息了3个月（骨折），现在劳动能力下来10级，请各位律师帮我了列表详细计算清单，谢谢 公司交了5险，望各位好心的律师帮我列
事件经过：今年4月份，在五金厂上班的时候，将左手无名指弄伤，现在已康复出院，刚做完鉴定快一个月了，伤残等级为10级，（无名指现在不能伸直，始终处于弯曲状态） 事件当前进展：社保局给出的结果赔偿7个月的基本工资2530*7=17710元，要求公司方赔偿4个月的基本工资2530*4=10120元 需要你的求助：1.整个赔偿是否完整，
工人60虚岁在工作时不慎切断左手十指上的一条筋，现己二个月锻炼恢复阶段， i医生说筋己接好久须锻炼，如果要一次性赔偿的话要闻补偿工人多少钱为合适，请给我一个数参考2数谢谢。
我老爸去厂里上班大概4-5天，老板让我爸爸上机台说工资更高，出工伤了，从手踝处大母拇指斜锯到，通过手术大拇指接上去了。 1、老板的说法却是老板不让上，我爸自己要上机台的，这个对赔偿额有影响吗？ 2、因为上班没几天，公司还没帮我爸上保险，医药费是老板付的，但手术后的康复期全是亲属请假照顾的，是不是应该
