上海的公司已经拖欠了5个月工资,如果公司出现资不抵债,申请破产或者倒闭,员工工资是否按照上海市最低的
上海的公司已经拖欠了5个月工资,如果公司出现资不抵债,申请破产或者倒闭,员工工资是否按照上海市最低的工资标准发放呢?
公司经营不善,准备注销,通知我们可以不用上班了,说拖欠的工资月底发,但一直都没有发,也没有说经济补偿。怎么确保能拿到之前的工资
如果一个公司宣布破产了,那么员工工资该怎样算,已经拖欠大半年
如果一个公司宣布破产了,那么员工工资该怎样算,已经拖欠大半年工资了
如果企业申请破产要求和员工签解除劳动合同是否应提前把拖欠工资和保险补齐还有补偿金什么的一并补齐
如果企业申请破产要求和员工签解除劳动合同是否应提前把拖欠工资和保险补齐还有补偿金什么的一并补齐,然后员工再去签字呢
公司经营不善关门,但未宣告破产或者倒闭。老板拖欠员工两个月工资经劳动部门调解达成协议
公司经营不善关门,但未宣告破产或者倒闭。老板拖欠员工两个月工资经劳动部门调解达成协议,但是老板协议到期仍未支付工资。而且公设备已经被老板转卖。公司注册资金一百万也是虚假的。老板说叫我们去法院申请强制执行也没用,反正他现在也没有钱。请问我们的工资是不是就拿不回来了?如申请强制执行后他没有能力偿还工资,
您好,我想请问,如果按照大陆法规,公司突然申请破产,却未将工资发给员工
您好,我想请问,如果按照大陆法规,公司突然申请破产,却未将工资发给员工,这样算是触犯了法律么,可以依法申请救济么,如果触犯了法律,又是什么相关条例呢,谢谢。
公司解散项目组成员,因为项目不达目标,没有拖欠工资,是否可以不赔付薪资? 公司破产解散公司员工
公司解散项目组成员,因为项目不达目标,没有拖欠工资,是否可以不赔付薪资? 公司破产解散公司员工,是否可以不赔付员工薪资,都没有满一年,没有拖欠工资?
老板已经三个月没发工资了,如果宣布破产,资不抵债的情况下员工
老板已经三个月没发工资了,如果宣布破产,资不抵债的情况下员工还能拿到工资吗
如果公司未经本人允许将员工工资拖欠半年之久并转交给他人我是否
如果公司未经本人允许将员工工资拖欠半年之久并转交给他人我是否拥有起诉权利
公司拖欠工资已经仲裁结果了,公司不执行仲裁结果,如果申请强制
公司拖欠工资已经仲裁结果了,公司不执行仲裁结果,如果申请强制执行多少时间可以拿到钱