丛台区方舟人力公司私自扣除我们失业医疗商业保险230万是否违法
我以前在邯钢工程处上班，以前保险都交着，后来公司把我们的手续都转到了丛台区的方舟人力，之后他们就没有给我们交失业医疗等保险，现在才知道，今天到丛台区社保中心询问，他们说他们公司现在已经注销，联系不到人，丛台区方舟人力公司私自扣除我们失业医疗商业保险230万，丛台区社保中心也在查此事，但是他们不知道方舟现在是否已经违法，如果违法就可以向公安局报警了，所以想咨询一下他们是否违法，违法的根据是那条，谢谢！
去年10月份在公司签正式劳动合同，期限是一年，也是从那个月公司开始给我买保险，可到现在我手里都没有保单，而且这个保险每个月都扣我们200元作为保险押金，扣满1000就不扣了，致合同期满的时候如果辞职这1000块的保险押金就退还。 现在的情况是我想辞职了，可合同期限没有到，公司就不会退保险押金的钱给我，我不太懂这
我前两天辞职了 没有提前一个月辞职就私自走了，因为工作压力太大了，车间装了摄像头 夜班也不让休息，实在是没办法忍受，但是因为我私自辞职，领导很生气，不但一个月工资没有给我，就连我上了5年的医疗保险都给我扣下了，我是农业的，我想问一下公司领导有权利这么做吗？工资不给我就算了，但是医疗保险我还要在别的公司
上班期间生病了因在公司上班两年才给买保险半年，我的医疗费用是否公司可以报销？
2010年3月1号开始在该公司上班，2010年12月14号公司让我们签劳动合同，2011年9月才给上保险，2012年2月5号生病了，跟公司请了假，老板说我病好了 还可以回去上班，公司除了一个月4天假，没有什么国家节假日。但现在我好了工作也没有给我安排，费用也没有给我报销相应的一些，我该怎么办？急！谢谢了！
我在上班时因为整理货物把手轧伤了，我们公司还没给我上保险，请问是否算工伤，医药费怎么办
我在上班时 和同事整理货物同事把我手轧伤了，公司还没给我们上保险，我想咨询因该怎么处理
公司六月份办的保险，但是现在十月份去社保局后查了才知道公司社保号一直欠费，我们只有社保卡号，里面也没有钱，我想问我们该如何维权？公司会计是否也违法？（会计态度恶劣，一直欺骗我们说缴费了，暂时没到账，我们等了一个月还是没有缴费记录）
本来说1个季度结算一次加班费，可是这次居然是2个季度一起结算， 4-6月一个季度 7-9月一个季度 平均每个月除开节假日 正常上班为18个班 我4月份上了 15个班 5月份上了17个班 6月上了15个班 7月份 20个班 8月份 21个班 九月份 22个班 。7-9月份双休日也变成正常班一共63个班. 一共110个班。如果按一季度一结算我4-6月没
我们公司12年10停产放假.我们合同期是到12年12月31号.今年(13年)1月份开始公司没有通知我们续签合同也没通知我们不续签合同.然后停发基本工资,停交医社保.请问这种情况劳动法允许吗?我们应该怎么做好? 能不能帮具体分析一下,合同到期,公司停产,没通知我们续签合同也没通知不续签合同不合法还是不发基本工资和停交医社保违法
