在上海2011年1月13号发生过一次9级工伤，用人单位赔偿了5万多（赔款内容不明），现在和用人单位解除了劳动关系，是否可以领取到相应的补偿金（包含一次性工伤补助、和一次性就业补偿金），伤残鉴定报告在用人单位，如果用人单位拒绝出示当时的的鉴定报告怎么办？《工商管理条例》对于2011年1月以前发生的案例是否有这样的补偿？
当时单位赔偿的是一次性工伤补偿，前几天找单位要求赔偿就业补偿金，单位说当时买的是综合保险没有就业补偿金
工伤导致残疾.公司已答应赔偿一次性伤残就业补助金.公司要求拿出证据证明我父亲是一个月2000元工资的
可是我父亲由于是在工地给一个包工头干活.包工头发工资都是没有工资卡. 想请包工头开个证明书 可包工头却百般刁难.不肯开具工资证明书. 到现在为止我也没有找到任何能证明我父亲是一个月2000元工资的证据. 不知道找工友证明我父亲是2000元一个月可以吗？
请问下尊敬的律师：我父亲属于工伤五级伤残，现在我们要求与用人单位解除劳动关系，请问一次性伤残就业补助与年龄有关吗？是不是离退休年龄越近，就补得越少？
2008.4.2出的事，工伤八级，沈阳地区，本人工资700，解除合同后要求一次性医疗和一次性伤残就业补助金。 辽宁 省工伤保险实施办法187号文件上说的[一次性伤残就业补助金的支付标准按照工伤职工本人月工资计算，不得低于所 在市月最低工资标准]。 现在有一个问题是一次性伤残就业补助金的算法是按什么？ 是按本人工资
在卖掉的公司上班能要求一次性工伤补偿、一次性医疗补偿、一次性就业补偿吗
2007年的工伤，2007底公司改制，2011年公司卖掉，原股东还留有些股份，2007年前的经济补偿已拿到，在公司上班能要求一次性工伤补偿、一次性医疗补偿、一次性就业补偿吗 2012年重新签订劳动合同
您好!我是2010年在单位负的工伤,经相关单位签定为十级伤残,当时 的话由社保支付过一笔工伤补助,现在本人提出解除劳动合同,且单位已同意,我想问下我是否还可以从单位领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金?望各位律师帮忙解答!急!谢谢!
在九江受伤，工伤鉴定八级，单位赔偿一次性伤残补助38500元，合适吗？
工伤前我实际拿到手的工资是5000元，工伤鉴定做完之后拿到手的工资是2000元！单位赔偿一次性伤残补助38500元，38500=280/0.08*11，这样算合理吗？如果我要解除劳动合同，一次性的医疗补助和一次性的就业补助能赔多少？ 单位在九江！我现在还在单位继续工作！
本人工伤十级，社保赔偿一部分费用，现本人求偿公司给予差额部分，公司让签一份协议，说因我的因素工伤，而且把补差额的部分与公司应赔偿的部分都在我解除劳动合同时才支付，这合理吗？
本人工伤十级，社保赔偿一部分费用，现本人求偿公司给予差额部分，公司让签一份协议，说因我的因素工伤，而且把补差额的部分与公司应赔偿的部分都在我解除劳动合同时才支付，这合理吗？
最近长治市个民政单位发放自主就业退役士兵一次性经济补助，由于自己在今年前半年因找工作把档案提走，民政单位不发放自主就业退役士兵一次性经济补助，但是那张表上有自己的名字，只是他们工作人员在前面加上一个圈圈就不给了，请问怎么办？
