在公司上班上了半个月，因家里特殊情况需要辞职回家，辞职时公司说半个月没有工作

在公司上班上了半个月，因家里特殊情况需要辞职回家，辞职时公司说半个月没有工作。注：没有劳动合同，但是有上班打卡表，这种情况应该怎么办

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提问人：ask2019083154k
提问时间：2019-09-02

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我在一个私人公司工作1年9个月，因为家里原因我需要回家，所以辞职，在工作期间没有签订劳动合同，也没给我买社保，现在已工作没有交接为由不放人，如果我不去交接要追究我的责任，请问该公司的做法是否违法，我可以要求赔偿，或者我可以怎么做

ask20150227l5k 已过期 2015-02-27 回复(4)

我在橡胶公司上班，现因公司的一序列问题还有家里有事需要回家处理想要辞职，公司不予批准辞职，现被公司扣押四千多工资，请问可以通过劳动局解决问题拿到本该属于我自己的工资吗？

ask20160613zsm 已关闭 2016-06-13 回复(0)

您好，我朋友在一家美容院上班，有一年时间了，因为家里有事，需要回家但是公司不给批辞职报告，还说我要走的话一分钱的工资都没有，这样算不算违法？我该怎么办

ask20160707hid 已关闭 2016-07-07 回复(0)

我在横沥伸东电子厂上班，他们天天扣加班小时，托班，我现在应家里特殊情况需要辞职，他们就是不给工资，我该怎么办，

ask20160910xc7 已过期 2016-09-10 回复(1)

律师你好，我是做保安工作的就在前几天家里有点事需要辞职回家，可是公司不给批，非得让我请假，就在昨天我的同事们都发了工资，就我没发，我问公司为什么没有给我发，他们的回复是公司为了防止请假的员工不来上班，要扣押一段时间，可是我已经不打算做了，他们不给我发工资我该怎么投诉他们？谢谢。

怎么低调已过期 2016-10-15 回复(6)

我在广州一家公司上班，请假后因有特殊情况需要辞职，假期到之后去公司里面干几天活就去辞职，当时说的是公司规定提前一月辞职，然后跟领导沟通说好啦辞职后请假一月来交辞职单，公司规定最多请20天，到啦20天以后又说续不了假，现在还有我一月多工资，有没有办法要回我的工资请各位律师们想想办法

110法律微网已关闭 2016-11-10 回复(0)

我在公司参保九年，因家里有事辞职回家七个月没有缴保，现在又在新的一家公司上班又缴保了，这样的情况怎么算交十五年？算不算续保？

ask20180812r8g 已过期 2018-08-12 回复(3)

因为个人家里原因需要临时辞职，没有提前一个月提交离职申请，与公司提出异地交接工作一个月，公司可以延迟两个月发放工资并不予支付异地交接这个月的工资吗？

ask201905091kn 已过期 2019-05-09 回复(4)

在公司上班上了半个月，因家里特殊情况需要辞职回家，辞职时公司说半个月没有工作。注：没有劳动合同，但是有上班打卡表，这种情况应该怎么办

ask2019083154k 已过期 2019-08-31 回复(11)

在公司上班上了半个月，因家里特殊情况需要辞职回家，在公司上班上了半个月，因家里特殊情况需要辞职回家，辞职时公司说半个月没有工资。注：上班前没有签订任何劳动合同也没有口头说过半个月没有工资，但是有上班打卡表，这种情况应该怎么办

A杨平安支付3.0 已过期 2019-08-31 回复(5)