我是公司出纳，公司没有给我签订任何合同，在今年7.12好的时候我收到已经离职会计给我发来的截图
我是公司出纳，公司没有给我签订任何合同，在今年7.12好的时候我收到已经离职会计给我发来的截图，是公司领导发的邮件让加一个qq群，然后我加了之后，群里面的高层领导都在，领导让我打款，我也就打了，后来知道是电信诈骗，现在追回来20万，剩余五万没有回来，现在公司领导让我赔偿，那请问这种情况我要承担多少责任，那个我们公司没有完整的财务制度，也没有什么文件规定，老板只和我说过打款要和他当面确认，但是当时因为在哪个群里面说老板不方便接听电话，所以我没有当面确认，现在老板让我赔偿要么就要告我，那么我现在我要怎么做
2018年在京东与劳务公司签订合同，临时有事离职，中途走了没有任何工资
2018年在京东与劳务公司签订合同，临时有事离职，中途走了没有任何工资，而且被京东人资拉入黑名单，请问合法吗？该怎样解决？
我与上海善园展览展示公司签订一份古币出售合同已经一年，到现在也没出手也没有任何解决方案和退款
我与上海善园展览展示公司签订一份古币出售合同已经一年，到现在也没出手也没有任何解决方案和退款，善园公司有欺诈行为。
我与上海善园展览展示公司签订一份古币出售合同已经一年，到现在也没出手也没有任何解决方案和退款
我与上海善园展览展示公司签订一份古币出售合同已经一年，到现在也没出手也没有任何解决方案和退款，善园公司有欺诈行为。
我今年10月底离职一家国企，但是到年底没有拿到年终奖。和公司签订的合同没有写明发放年终奖事项
我今年10月底离职一家国企，但是到年底没有拿到年终奖。和公司签订的合同没有写明发放年终奖事项，公司员工守则明确写明工资的组成部分涵盖年终奖。年终奖发放制度是年底按照年终绩效评比发放，优秀的发放年终奖的110%，良好100%，合格80%，不合格0%。我18年在职的10个月表现良好，无过错无不良事件。咨询公司人事，给我的
我想请问下，我是14年入职现在的公司，之前合同都一年一签，但今年19年已经过去半年多，公司还没有签订
我想请问下，我是14年入职现在的公司，之前合同都一年一签，但今年19年已经过去半年多，公司还没有签订合同，现在公司准备裁员，我可以要求双倍赔偿金吗？
我是公司的出纳，我上班快两个月了，但是公司没有和我签订任何合同，就在7
我是公司的出纳，我上班快两个月了，但是公司没有和我签订任何合同，就在7.12好的时候收到公司法人给骗子我发送的邮件让我加qq群，进去以后骗子冒充我们公司法人让我打款25万，一个小时之后发现被骗就立即报警了，警察当时冻结了对方账户，有19万没有转走.那六万找到了下家银行但是又被分成好几个账户转走了，而且那个骗子
我在一个公司上班没有任何合同，我正常离职给我开支的时候说我开
我在一个公司上班没有任何合同，我正常离职给我开支的时候说我开的比别人少说我离职了就正常比别人少 我在一个公司上班没有任何合同，我正常离职给我开支的时候说我开的比别人少说我离职了就正常比别人少，这样是应该的么？
