我是一名保洁员，在一公司做了十年，今年公司承包没有承包下，就直接给员工解除合同
我是一名保洁员，在一公司做了十年，今年公司承包没有承包下，就直接给员工解除合同，没有一分钱的陪偿
我现在是一名公司正式员工，由于公司实行承包制，将公司的一间营业厅承包给了我，但没有签订任何承包合同
我现在是一名公司正式员工，由于公司实行承包制，将公司的一间营业厅承包给了我，但没有签订任何承包合同。由于营业厅发展需要，我又另外聘请了4个营业员，但现在发生了内部偷盗2万元现金，4个营业员当天均上班，我休息并没有到营业厅。当天也打了110报案，现在10天过去了派出所依旧没有任何线索证明是哪个人，现在公司要求
我在一家公司承包食堂，口头聘请了几名工人，没有签定合同。因为一名员工私自分发食堂财物
我在一家公司承包食堂，口头聘请了几名工人，没有签定合同。因为一名员工私自分发食堂财物，我把他开除了，请问这需要补偿吗？
我在一家公司承包食堂，口头聘请了几名工人，没有签定合同。因为一名员工私自分发食堂财物
我在一家公司承包食堂，口头聘请了几名工人，没有签定合同。因为一名员工私自分发食堂财物，我把他开除了，请问这需要补偿吗？
我在一家公司承包食堂，口头聘请了几名工人，没有签定合同。因为一名员工私自分发食堂财物
我在一家公司承包食堂，口头聘请了几名工人，没有签定合同。因为一名员工私自分发食堂财物，我把他开除了，请问这需要补偿吗？
公司一名员工入职14年半，现鉴定为九级工伤，离退休还有四年，如果单位想解除合同
公司一名员工入职14年半，现鉴定为九级工伤，离退休还有四年，如果单位想解除合同，是不是赔付经济补偿金跟一次性伤残就业补助金就可以了？
公司单方解除承包合同，并以和解协议书的形式强行让员工签字否则就不兑付工资
公司单方解除承包合同，并以和解协议书的形式强行让员工签字否则就不兑付工资，之后具不退还在工资中扣除的质保金
我是一名公司员工，上班没穿工作服，但是公司要罚款，也没有合同
我是一名公司员工，上班没穿工作服，但是公司要罚款，也没有合同，也没有书面通知，但是公司要罚款，觉得违法吗？
在劳务公司承包木工，没有直接签合同，是合伙人签的，被签合同的人把钱拿走了
在劳务公司承包木工，没有直接签合同，是合伙人签的，被签合同的人把钱拿走了，我怎么要回本钱
我所在的是分公司，公司被承包，员工可以跟加盟商干，不愿干签自动离职协议，公司营业执照要注销，如果员工申请仲裁，以什么理由合理提出？另外我是2012年入职，当时要求我们签自愿放弃保险，在我们要求下公司14年才缴纳养老保险，15年才缴纳生育险（农村户口）这个可以仲裁吗？
