安邦保险让员工与公司解除合同，转签大家保险公司合同，否则就要解除合问
安邦保险让员工与公司解除合同，转签大家保险公司合同，否则就要解除合问，按在安装公司工作年限一年赔一个月基本工资标准作清退，请问这样做是否合法？
我在2007年和中国人寿保险公司签订了一份代理劳动合同，但是公司不给我缴纳养老保险和医疗保险在内的所有保险，我多次问公司关于个人保障的问题，公司均已我签订的是代理合同为由，拒绝给我缴纳任何费用，工资的发放也没有一个标准，常常是想发多少发多少，还经常拖欠工资。现在我不想再干了，要离开公司，找一份可以给我提
有合同，公司未按合同缴纳相关保险，现在要求公司与员工解除劳动合同，有哪些相关补偿
你们好，请问我2011年6月29日入职，2011年7月份和公司签订合同。上班3个多月之后，因公司原因从2011年10月中旬至2012年9月给我们放长假，放假期间公司按每月300元作为最低生活保障，公司规定上班之后才逐月发放。 现在我们从9月底上班到现在，才短短的3个多月，又因为公司自身的原因，公司再次要求给我们放长假，还是延用
公司没有为我缴纳任何保险，但约定必须做满三年，否则谁提出解除合同谁赔偿对方十万元
公司没有为我缴纳任何保险，但约定必须做满三年，否则谁提出解除合同谁赔偿对方十万元。这个合同有效吗?
公司说明年效益不好，长期放假，不给发工资，也不给交保险，员工自愿解除合同的
公司说明年效益不好，长期放假，不给发工资，也不给交保险，员工自愿解除合同的，公司协助办理失业险，不解除合同的等到合同终止什么也没有？这样是否违法？还有胁迫员工的意思？应该怎样维权？
公司员工合同还有一个月就要到期了，公司提前一个月与其解除劳动关系，需要给员工补偿吗？
公司员工合同还有一个月就要到期了，公司提前一个月与其解除劳动关系，需要给员工补偿吗？
公司单方解除承包合同，并以和解协议书的形式强行让员工签字否则就不兑付工资
公司单方解除承包合同，并以和解协议书的形式强行让员工签字否则就不兑付工资，之后具不退还在工资中扣除的质保金
公司违法解除合同并未缴纳保险我可以又要合同赔偿金又要保险经济
公司违法解除合同并未缴纳保险我可以又要合同赔偿金又要保险经济补偿金？有的律师说可以？有的说不可以？两种违法行为为什么只能得到一份赔偿？？
跟外包公司签的合同，在车间里出了事故有工伤。工作买的有保险。保险公司赔偿后
跟外包公司签的合同，在车间里出了事故有工伤。工作买的有保险。保险公司赔偿后，外包公司跟厂里面我可以要求赔偿吗？
我所在的是分公司，公司被承包，员工可以跟加盟商干，不愿干签自动离职协议，公司营业执照要注销，如果员工申请仲裁，以什么理由合理提出？另外我是2012年入职，当时要求我们签自愿放弃保险，在我们要求下公司14年才缴纳养老保险，15年才缴纳生育险（农村户口）这个可以仲裁吗？
我是外包公司员工，外包公司与工厂解除合同，但是未与我解除合同
我是外包公司员工，外包公司与工厂解除合同，但是未与我解除合同，所以准备把我安排到另一家工厂，但是我并不愿意去，这种情况我能拿到相应赔偿吗
